Seja bem-vindo(a) ao Grupo Empresarial Foortune!
Estamos em plena expansão e buscamos talentos como você para fazer parte do nosso time de sucesso.
Composto por sete empresas, atuamos nas áreas de educação, tecnologia e marketing, transformando a vida de milhares de empreendedores em todo o Brasil com nossos produtos e serviços inovadores.Coordenador Comercial Nossos produtos incluem:Treinamentos em Gestão e Liderança, Vendas, Comunicação e Inteligência Emocional;Mentorias para Empresários;SaaS de Mapeamento de Perfil Comportamental;Nossos valores:Excelência: Entregar o melhor trabalho possível;Integridade: A verdade sempre em primeiro lugar;Eficácia: Encontrar formas mais rápidas e melhores de fazer as coisas;Comprometimento: Problemas são resolvidos por todos;Crescimento: 1% melhor a cada dia.Atividades diárias: Coordenar equipe comercial de Inside Sales B2C e B2B;Realizar rotinas de 1:1 e feedback com os colaboradores (SDRs e Closers);Desenvolver e aplicar treinamentos para rampagem de novos colaboradores;Definição de objetivos, treinamento e monitoramento de desempenho dos times de vendas;Desenvolvimento da visão estratégica comercial, baseada nas definições feitas junto com a diretoria;Planejamento estratégico para atingir metas: forecasting assertivo e projeção de crescimento;Analisar oportunidades de mercado, concorrentes, equipes, projetar resultados e definir estratégias para alcance de metas;Implementar e avaliar periodicamente os indicadores de performance e KPIs;Reestruturação dos processos comerciais baseado nas suas experiências e resultados alcançados;Analisar o pipeline dos times de venda através do CRM;Criar fluxos de conversa, através de e-mail, telefone e WhatsApp para padronizar o atendimento e aumentar as conversões do time;Identificar mudanças no mercado e concorrentes, para ajustar estratégias e planos de acordo com os objetivos, junto com o time de marketing e produto;Apresentar relatórios das metas e resultados alcançados pelo time de vendas à direção;Elaborar o orçamento de despesa da área de acordo com as metas pactuadas de receita e garantir que o mesmo seja cumprido.Requisitos e qualificações: Ensino superior completo em Gestão Comercial, Administração ou Marketing;Experiência na posição de gestão com atuação na área negocial B2C, B2B e B2B2C;Desejável 5 anos de experiência em cargos de liderança de time de vendas;Resultados comprovados de atingimento de metas e construção de times comerciais de sucesso, em empresas de crescimento rápido e com grande expansão;Possuir habilidades e experiência em liderança de operações comerciais sabendo motivar, engajar, alinhar expectativas e desenvolver o crescimento do time como um todo;Ter experiência com vendas consultivas será um diferencial;Experiência em gerir times de pré-vendas (SDR) e vendas (CLOSER) dos times B2C e B2B;Domínio de informática e uso de ferramentas como: CRM, Sales Engagement, ChatBot – Whatsapp, Pacote Office;Habilidade para analisar logicamente problemas e propor soluções;Realizar ações de incentivo e reconhecimento mensais para o time de Inside Sales.Perfil desejado: Comunicativo(a): Persuasivo para converter vendas;Ambicioso(a): Busca bater metas todos os meses;Competitivo: Almeja ser o(a) melhor no que faz;Autoconfiante: Sempre busca a vitória.Jornada de trabalho: Comercial, de segunda a sexta.#J-18808-Ljbffr
