Coordenador Comercial

Coordenador Comercial - Responsabilidades básicas Liderar e supervisionar a equipe de vendas, desenvolver estratégias para aumentar as vendas, estabelecer metas, monitorar o desempenho da equipe, interagir com clientes importantes, além de contribuir para o desenvolvimento de planos de marketing e expansão de negócios.QualificaçõesFORMAÇÃOTécnico em Vendas. Graduação em Administração, Gestão de Vendas, Gestão Comercial, Comércio Exterior. Pós-graduação em Gestão Comercial e Marketing, Vendas. Gestão da Qualidade, Negociação, Planejamento e Estratégia, Produtos e Serviços. Desejável: Gestão de Pessoas, Gestão de Negócios ou MBA na área.EXPERIÊNCIAMínimo 5 anos de experiência na área.CONHECIMENTOS E HABILIDADESInformática (Pacote Office). Domínio de Excel, em nível intermediário com foco em planilhas, indicadores, monitoramento e apresentação de resultados. Boa digitação. Inglês intermediário. Vivência em vendas on-line ou presencial. Fundamentos de vendas, técnicas de persuasão em vendas, negociação. Planejamento comercial, gestão do tempo, inteligência de mercado, e-commerce, métricas e indicadores, estatística, gestão de equipes. Experiência com RD, Kpi (métricas), Métodos ágeis. Habilidades: liderança, negociação e análise do mercado.Faixa Salarial entre 5.000,00 a 6.000,00 + comissãoTrabalho presencial - Sapiens ParqueLocal para alimentaçãoCartão CajuPlano odontológico, seguro de vida.