Coordenador De Dp

Responsabilidades: Gerenciar a equipe de DP. Garantir que todas as obrigações trabalhistas e legais desde a admissão até o desligamento sejam cumpridas, incluindo a gestão de benefícios, a folha de pagamento e tributos, E-social, administração de férias, afastamentos e licenças, etc. Responsavel pela gestão de orçamento e indicadore. Revisar políticas e procedimentos de DP, garantindo que eles estejam atualizados e em conformidade com a legislação trabalhista. Manter relacionamento próximo com os funcionários e fornecer assistência aos colaboradores em assuntos relacionados ao DP. Competências necessárias: Graduação em administração de empresas ou áreas afin. Forte experiência em Departamento Pessoal. Conhecimento dos regulamentos trabalhistas e leis de trabalho. Conhecimento em orçamento e indicadores de DP. Habilidades de comunicação e liderança. Habilidade em aplicação de treinamento. Benefícios: Remuneração compatível ao mercado. Ambiente de trabalho dinâmico e desafiador. Oportunidades de aprendizado e crescimento profissional. Bônus por resultado. VA R$600,00 Seguro de Vida Plano de Carreira Horário de trabalho Seg a Qui - 7h30 às 18h Sextas - 7h30 às 17h Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Assistente de departamento pessoal Empresa: Solutions Rh Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (DD)