Principais Responsabilidades: 1. *Gestão de Faturamento*: Supervisionar o processo de faturamento de serviços médicos, garantindo que todas as cobranças sejam geradas e enviadas corretamente. 2. *Análise de Receitas*: Monitorar receitas geradas e analisar relatórios financeiros para identificar tendências e areas de melhoria. 3. *Relatórios Financeiros*: Preparar relatórios financeiros regulares para a administração, destacando o desempenho do faturamento e as contas a receber. 4. *Interface com Convênios*: Manter relacionamento com operadoras de planos de saúde e convênios, assegurando que as regras e regulamentações sejam seguidas correctamente. 5. *Gestão de Equipe*: Coordenar e treinar a equipe de faturamento, garantindo que todos os procedimentos sejam seguidos e promovendo o desenvolvimento profissional. 6. *Auditorias*: Participar de auditorias internas e externas, implementando melhorias baseadas nas recomendações. 7. *Acompanhamento de Pendências*: Gerenciar e resolver pendências relacionadas a cobranças, trabalhando em colaboração com as áreas de atendimento e financeiro. 8. *Compliance*: Assegurar que todas as práticas de faturamento estejam em conformidade com normas legais e regulamentações do setor de saúde. ### Requisitos: - *Formação*: Ensino superior em Administração, Contabilidade, Gestão em Saúde ou áreas correlatas. - *Experiência*: Vivência prévia em faturamento médico ou posições similares, preferencialmente em ambientes de saúde. - *Conhecimentos*: Familiaridade com sistemas de gestão de saúde (como prontuários eletrônicos) e software de faturamento. - *Habilidades*: Capacidade analítica, liderança, organização e habilidades de comunicação eficazes. ### Competências Desejáveis: - Conhecimento sobre legislação de saúde e faturamento. - Habilidade em resolução de problemas e tomada de decisão. - Proatividade em processos e melhorias.