Coordenador De Imobilizado

Participar de reuniões de planejamento de projetos e gestão, traçando planos de ação para sua área e monitorando indicadores de desempenho.Participar de reuniões de planejamento e apresentações de resultados junto aos clientes.Gerir as atividades das equipes de imobilizado, assegurando o cumprimento das metas e prazos estabelecidos.Realizar análises detalhadas dos cadastros patrimoniais a partir de arquivos de base de dados do projeto.Coordenar equipes técnicas vinculadas aos projetos, garantindo a execução das tarefas e a entrega dos resultados esperados.Emitir relatórios de acompanhamento e entrega conforme o andamento das etapas dos projetos.Realizar o processo de conciliação de arquivos de base de dados dos projetos.Elaborar demonstrativos financeiros com base nos dados trabalhados.Desenvolver materiais de apresentação para reuniões com clientes e stakeholders.Montar e manter uma biblioteca de dados do projeto.Executar a conciliação final dos projetos diretamente nas instalações dos clientes.Revisar projetos realizados internamente, assegurando qualidade e precisão.Prestar suporte e esclarecimentos técnicos aos clientes durante a execução dos projetos.Atuar como administrador interno dos projetos, acompanhando todas as etapas.Apresentar relatórios periódicos de status e resultados.Formação (curso, instituição de ensino): Ensino Superior completo em Contabilidade. Desejável: Especialização em Gestão de Projetos, Processos, Administração ou áreas correlatas.Experiência necessária: Mínimo de 5 anos de experiência em atividades relacionadas à contabilidade e gestão de projetos.Experiência comprovada na gestão de equipes técnicas e em processos de conciliação patrimonial.Plano de Saúde AMIL S450: 100% da mensalidade do funcionário subsidiada;?? 50% da mensalidade dos dependentes subsidiada; Coparticipação em consultas e exames cobradas em folha, por utilização; Inclusão no plano após 90 dias de contrato.Seguro de Vida Prudential: Prêmio de R$52.100,00.Vale Refeição/Alimentação: Valor de R$ 40,00 por dia útil, fornecido pelo cartão Flexível Flash; Desconto de 1% sobre o valor fornecido.Vale Transporte: Utilização e desconto conforme previsto na lei.Day-off: Folga no dia do aniversário.Opcional:? Academia no condomínio da empresa (verificar custos com a administração do condomínio).