A hora de fazer parte de um time comprometido, acolhedor e que leva saúde para milhões de pessoas, é agora!Estamos na busca de profissionais para compor a nossa equipe!Se você é comprometido(a) e apaixonado(a) por novos desafios, aqui é o seu lugar!Faça seu cadastro e envie seu currículo!Responsabilidades e atribuiçõesRealizar visitas às unidades;Realizar as escalas mensais e distribuição;Supervisão de enfermeiros da praça do Diagnóstico e equipe assistencial da filial.Coordenar e Supervisionar a equipe de forma a assegurar o cumprimento dos protocolos institucionais, dimensionamento da mão-de-obra e qualidade operacional;Implantar protocolos institucionais do HAPVIDA DIAGNÓSTICO para toda equipe assistencial; (IMAGEM, SERVIÇO DE ENDOSCOPIA E COLETA);Responsável por monitorar e analisar os indicadores dos processos e propor melhorias para correção de inadequações em relação à meta;Apoiar o gestor administrativo da unidade no desenvolvimento, avaliação e acompanhamento dos colaboradores quanto às competências técnicas;Monitorar o atendimento ao cliente com acolhimento e humanização, integralmente, no período de pico da Unidade;Monitorar todos os documentos das legislações vigentes, controlando a validade e providenciando a atualização, quando necessário;Realizar treinamentos de formação, reciclagem e específicos (on the job) para melhorar o desempenho da equipe;Realizar escala mensal enviando-a ao setor pessoal e gerência de Enfermagem;Controlar os pedidos da farmácia e almoxarifado, para que não haja desperdício e nem falta na unidade;Supervisionar e fazer cumprir o uso obrigatório do carimbo com o registro do Conselho Regional de Enfermagem (COREN) e crachá de identificação;Realizar inventário do setor, fazer o controle através de check list, encaminhar necessidades à gerência e acompanhar soluções;Incentivar e acompanhar a frequência da equipe de enfermagem nas atividades desenvolvidas pelo setor de Educação Continuada, a fim de garantir o cumprimento de metas estabelecidas;Acompanhar junto à gestão o desempenho do setor, relatório de custo, traçando metas para melhorias;Garantir o controle efetivo do uso e reposição de psicotrópicos;Proceder à aplicação das normas de biossegurança (acidente de trabalho e prevenção das doenças infectocontagiosas);Manter o quadro funcional de pessoal completo em sua unidade.Garantir a continuidade da assistência de enfermagem com equipe completa de técnicos de enfermagem;Receber os médicos, prestando-lhe as orientações necessárias;Verificar se as medicações dos pacientes estão disponíveis para garantir assim o cumprimento dos horários;Registrar as intercorrências nos livros das unidades;Incentivar e acompanhar a frequência da equipe de enfermagem nos treinamentos realizados pelo setor de Educação Continuada ou, por este intermediado;Participar ativamente como instrutor da Educação Continuada;Responsabilizar-se pela conservação do patrimônio da empresa;Informar através de formulário padrão, e garantir continuidade da informação dos eventos adversos e sentinelas ocorridas durante o seu plantão;Requisitos e qualificaçõesObrigatório:Ensino superior completo em enfermagemDesejável:Conhecimento em indicadores e ferramentas da qualidade;Experiência em setor de imagem e liderança.Informações adicionaisO que oferecemos?Vale Alimentação ou Refeição;Vale Transporte;Assistência Médica;Assistência Odontológica;Seguro de Vida;Auxílio Creche ou babá;Total Pass (parceria com academias);Parceria e descontos com Instituições de Ensino;Oportunidade de crescimento.O MAIOR SISTEMA DE SAÚDE SUPLEMENTAR DO BRASIL!Há mais de 50 anos, oferecemos o melhor para cumprir a nossa missão de proporcionar saúde integrada de qualidade, acessível a gerações de brasileiros.
Hoje, somos o maior sistema de saúde suplementar do Brasil e da América Latina, cuidando com qualidade do bem-estar das pessoas de forma séria, comprometida e socialmente responsável, somando as melhores práticas para oferecer saúde acessível e de qualidade à população brasileira.DIVERSIDADETemos o compromisso de promover a diversidade e a inclusão no local de trabalho.
Nossos objetivos são pautados na construção de um ambiente livre de preconceitos, discriminação, assédio moral e sexual, desrespeito, injustiça ou condutas ofensivas.
Além disso, buscamos criar um ambiente onde todos se sintam seguros para expressar quem realmente são, com igualdade e equidade de oportunidades.Incentivamos a candidatura de todas as pessoas que se sintam alinhadas ao nosso compromisso de diversidade e à nossa missão de tornar saúde de qualidade acessível aos brasileiros.Gostou?Então vem ser Grupo Hapvida NotreDame Intermédica!#NossaHistóriaJuntosComeçaAgora!#J-18808-Ljbffr