Coordenador De Remuneração, Orçamento E

A EmpresaEmpresa do segmento de óleo e da vagaRedesenhar a área de Remuneração;Implantação do processo de remuneração variável, com proposição de modelos, sugestões de melhorias, implantação, acompanhamento e fechamentos mensais/anuais;Acompanhar a legislação trabalhista relativa ao PAT, assegurando sua correta aplicação, visando assegurar o cumprimento da legislaçãoespecífica;Acompanhar o orçamento da empresa;Responsável por benefícios, desde a parte transicional até a parte estratégica;Gerir a equipe;Modelo de trabalho desejadoExcel Avançado;Inglês Avançado é mandatório (não é negociável);Experiência na área de remuneração e em remuneração variável (curto e longo prazo);Foco no negócio;Dinâmica / Alta Energia;Habilidade de comunicação.#LI-DNI