Coordenador de Treinamento e Desenvolvimento - Associate Director na BTG Pactual São Paulo Sobre a área: O BTG Pactual é o maior banco de investimentos da América Latina, somos meritocráticos com uma equipe versátil. Valorizamos quem tem cabeça de dono, sonha grande e é apaixonado em aprender e ensinar.A área de Recursos Humanos atua como parceiro estratégico das áreas de negócios, oferecendo soluções de alta qualidade alinhadas à nossa cultura, com o objetivo de impulsionar os resultados da organização.A posição tem como objetivo compor o time de Treinamento e Desenvolvimento. Os processos liderados são extremamente dinâmicos, o que garante um ambiente de aprendizado e propício para novas ideias. Entre esses processos, estão eles: estratégia e desenho da plataforma de Treinamentos interna (BTG Campus), processo de Avaliação de Desempenho, Cultura e Diversidade, Pesquisa de Engajamento, programa interno de liderança (Leadership Academy). No seu dia a dia: Implementar estratégias de treinamento, estabelecer e acompanhar indicadores de eficiência de formação e desenvolvimento, avaliar os resultados e apresentar planos de ação de melhorias sempre que aplicáveis.Identificar potenciais fornecedores de treinamento e parceiros externos que possam atender às nossas necessidades contínuas de aprendizado organizacional.Organizar e conduzir programas de aceleração de carreira, coaching e mentoria.Criação de conteúdo e trilha de desenvolvimento.Criar relacionamento com as Business Partners de RH e as áreas de negócio.Construção, análise e governança de indicadores de desenvolvimento de pessoas.Ajudar nas demandas decorrentes da Avaliação de Desempenho. Esperamos de você: Obrigatória a formação completa, preferencialmente nos cursos de Administração, Psicologia e áreas correlatasObrigatório o inglês intermediárioObrigatório sólida experiência em treinamento e desenvolvimentoDiferencial experiência prévia com gestão de pessoasConhecimento em Excel e Power PointCapacidade de concentração e de atendimento a múltiplas demandas;ProatividadeNecessário trabalhar no modelo 100% presencial no escritório de São Paulo Benefícios: Participação nos Lucros e Resultados (PLR);Auxílio Alimentação e Refeição;Plano Médico;Plano Odontológico;Auxílio Creche/Babá;Vale Transporte;WellHub;TotalPass;Programa de Apoio Pessoal (EAP);Planos por adesão como Previdência Privada e Seguro de Vida;Desconto em Farmácia;Programa de Nutrição;Programa de Gestantes;Licença Maternidade e Paternidade Estendida – empresa Cidadã Nome da escola * Grau * Disciplina * Data de término *