Job description #VEMSERCAEDUProcuramos profissionais que sejam #SoluçãoParaoCliente , #ConfiemColaboremCompartilhem e que tenham #AlegriaEnergiaeAcolhimento !Se identificou?!
Então dê uma olhada abaixo e venha fazer parte do nosso time!Atuamos no varejo de moda há mais de 45 anos e estamos presentes nos estados de São Paulo, Rio Grande do Sul e Minas Gerais com quase 100 lojas.Temos um ambiente alegre e acolhedor e o melhor de tudo, com possibilidade de desenvolvimento e crescimento profissional!Se você busca desafios em sua área de atuação, não abre mão de ética e respeito , tem senso de dono e acredita que juntos somos mais fortes , vem para Caedu .Na Caedu nós trabalhamos com um propósito claro: Compartilhar o que temos de melhor para vestir histórias mais felizes.
Para isso, respeitamos a diversidade, trabalhamos com senso de dono e queremos proporcionar o melhor para os nossos colaboradores e clientes SEMPRE !Main responsibilities Quais serão suas atividades?Apoiar o processo do "Ciclo de Gente" realizando as cargas de informações, customizando os campos, fazendo a análise e confecção de relatórios e realizando o treinamento dos colaboradores e gestores para uso da ferramenta.Apoiar nos processos relacionados à pesquisa de clima, seja ela interna ou externa, organizando e revisando materiais, relatórios, tabulação de dados, dentre outros.Monitorar a realização dos programas de treinamento e desenvolvimento, por meio da elaboração de relatórios e indicadores, visando o aperfeiçoamento dos processos e direcionamentos.Apoiar os multiplicadores da Caedu no desenvolvimento de programas de treinamento, garantindo a padronização e a validação de conteúdo.Apoiar na logística de treinamentos corporativos, através da organização dos recursos instrucionais para treinamento, tais como projetores, equipamentos de vídeo e áudio, convite, montagem de manuais, apostilas, certificado de presença e outros materiais de treinamento conforme a necessidade.Controlar o lançamento das despesas relacionadas a participação dos colaboradores nos treinamentos, solicitando os relatórios de reembolso e os adiantamentos.Apoiar no desenvolvimento de programas de formação técnica e comportamental para colaboradores.Ministrar os treinamentos para os colaboradores, visando auxiliar na integração e no desenvolvimento dos mesmos.Cotar programas de treinamentos externos de acordo com as premissas definidas pela empresa.Apoiar na elaboração do Planejamento Anual de Treinamento e controlar a realização por meio de indicadores de satisfação e aprendizagem.Apoiar na elaboração e revisão das políticas da área.Requirements and skills Com certeza tem que ter:Escolaridade: Superior completo, preferencialmente em Psicologia, Administração, Pedagogia ou áreas correlatas.Experiência: Desejável vivência na área de treinamento e/ou desenvolvimento, no segmento de varejo.
Conhecimento em processos de avaliação de desempenho (desejável metodologia nine in box).
Condução de treinamentos presenciais ou on-line com conteúdo técnico e comportamental.
Criação e gestão de conteúdos de treinamentos EAD, bem como plataforma LMS.Conhecimentos em Informática: Pacote Office (Power Point avançado e Excel intermediário), noções de sistema de avaliação de desempenho e vivência em plataforma LMS.Competências Técnicas: Técnicas de apresentação e oratória, metodologia nine in box, gestão de plataformas LMS, relatórios e indicadores.Competências Comportamentais: Resiliência, capacidade de entrega, relacionamento interpessoal, foco no cliente, senso de dono, padrão e qualidade, influência, capacidade de interpretação e criação.Additional information O que oferecemos?Assistência MédicaAssistência OdontológicaVale refeiçãoVale TransporteRemuneração variável (Conforme política)Day off no aniversárioDesconto nos produtos CaeduParcerias educacionaisConvênio com o SescConvênio FarmáciaGympassTelemedicinaPrograma Melhor Maternidade – Acompanhamento durante o período mais especial da vida das nossas mamães.Programa de orientação pessoalTrilha de carreiraPlataforma de aprendizagem online#J-18808-Ljbffr