Sobre a INVEPAR
A Invepar (Investimentos e Participações em Infraestrutura S.A.) é uma das maiores empresas de infraestrutura do Brasil, com foco na administração e operação de concessões em transporte. Fundada em 2000, a Invepar atua em rodovias, aeroportos e mobilidade urbana, oferecendo soluções de infraestrutura que contribuem para o desenvolvimento econômico e social do país.
Entre os ativos administrados pela empresa estão a Linha Amarela no Rio de Janeiro, a Concessionária Auto Raposo Tavares, além do Aeroporto de Guarulhos (GRU Airport). Com forte compromisso com a governança corporativa e o desenvolvimento sustentável, a Invepar busca promover inovação e eficiência em todas as suas operações, impactando positivamente milhões de pessoas e criando valor para investidores e comunidades.Principais ResponsabilidadesGovernança Corporativa: Coordenação das atividades da área, incluindo elaboração de pautas, revisão de atos societários e políticas, e participação em reuniões estratégicas.Verificar conformidades e Fluxo de Informações: Garantir que todas as informações relevantes sejam encaminhadas com segurança e pontualidade para os agentes e órgãos de governança, zelando pela qualidade e conformidade dos documentos.Apoiar ao Processo Decisório: Atuar em colaboração com o Conselho de Administração, respondendo a consultas sobre legislação e regulamentações e assegurando a fluidez do processo decisório.Revisar Documentos e Políticas: Elaborar e revisar políticas corporativas e documentos essenciais para governança, como o Formulário de Referência e o Informe de Governança, enviados à CVM.Formação e ExperiênciaEnsino superior em Direito, com especialização em direito corporativo ou societário.
Experiência em governança corporativa e secretaria de conselho.
Experiência com compliance e em gerenciar fluxos de informações para alta gestão.Habilidades e Conhecimentos EspecíficosBom relacionamento interpessoal, discrição e habilidades de comunicação.
Pro atividade e capacidade de atuar com pouca supervisão.
Conhecimento em práticas de governança e legislação vigente.Benefícios oferecidosVale-transporte;
Seguro de vida;
Assistência odontológica e médica;
Previdência privada;
Participação nos Lucros ou Resultados;
Vale-refeição e alimentação.