Coordenador JurídicoAtividades: Atuar na área coordenação de contencioso judicial/arbitragem e administrativo, com visão sistêmica e estratégica, em especial relacionadas às questões de direito trabalhista, cível e tributário; Atuar na coordenação da área de contratos com fornecedores; Elaborar correspondências, opiniões, suporte ao cliente interno no registro e comunicação de eventos contratuais relevantes, bem como a análise, elaboração e negociação de pleitos de reequilíbrio e de outra natureza (claims e counterclaims); Controlar o passivo trabalhista, cível e tributário administrativo e judicial, acompanhando resultados e metas para a sua redução; Apoiar com definição de critérios de atuação nos processos trabalhistas, cíveis e tributários; Realizar manutenção de sistema de controle de contencioso; Gerar informações gerenciais mensais; Desenvolver estratégias na atuação jurídica e administrativa das carteiras; Apoiar as áreas internas no consultivo cível e trabalhista, em especial o RH; Inovar e buscar melhoria contínua dos processos internos, propondo soluções que visem a aprimorá-los cada vez mais, sempre com a visão de alcançar o melhor para a Companhia; Disseminar as melhores práticas do mercado e melhores práticas internas; Realizar a coordenação, contribuição e análise dos resultados das carteiras e de sua previsão orçamentárias; Garantir que os indicadores da área estejam alinhados com os resultados esperados pela Companhia, Realizar interface com os escritórios terceirizados.INDISPENSÁVEL PARA A VAGA Experiência com contencioso em geral – judicial e administrativo, em especial nas áreas trabalhistas, cível e tributária, e com contratos empresariais; Inglês avançado (conversação, leitura e escrita); Pacote Office OAB regular; Disponibilidade para viagens,PACOTE DE BENEFÍCIOSSalário: Pretensão salarial ( Qual a sua pretensão)?Vale Transporte ou CombustívelVA ou VRPlano de saúde UnimedPlano OdontológicoGympassSeguro de Vida.Horário: Flexível para início de expediente entre 7h ás 9h.Modalidade: Presencial