Job descriptionMuito prazer, somos a Zeplin!Nossa marca representa o desejo de ir além, superar desafios e realizar grandes projetos através da engenharia e do talento. Valorizamos profissionais que pensam fora da caixa e que se desafiam continuamente.Oportunidade:Estamos à procura de um Coordenador Técnico de Estrutura para liderar o lançamento de projetos estruturais de alto padrão para empreendimentos residenciais e comerciais com mais de 15 pavimentos. Se você possui vasta experiência, habilidades em gestão de cronograma e pessoas e é movido por resultados, essa oportunidade é para você!Main responsibilitiesCoordenar e liderar a equipe de desenvolvimento de projetos estruturais, garantindo a entrega de alta qualidade e aderência aos prazos estabelecidos.Planejar, organizar e controlar o cronograma dos projetos, assegurando que as atividades sejam executadas dentro dos prazos estipulados.Gerenciar a modelagem e detalhamento de estruturas de concreto armado e protendido utilizando metodologias BIM.Elaborar documentos técnicos, incluindo memoriais descritivos, quantitativos e especificações de materiais.Assegurar a qualidade dos projetos por meio de revisões técnicas detalhadas e conformidade com as normas vigentes.Promover a interface multidisciplinar com outras áreas do projeto, facilitando a comunicação e integração entre equipes.Participar de reuniões com clientes e diretoria de projetos para alinhamento de expectativas e ajustes técnicos.Oferecer suporte técnico e estratégico às equipes de detalhamento, garantindo a execução conforme o projeto.Requirements and skillsDe 6 a 10 anos de experiência em projetos estruturais para edificações com mais de 15 pavimentos e padrão alto.Sólida experiência em liderança de equipes e gestão de pessoas, com habilidades para motivar, orientar e desenvolver talentos.Habilidade comprovada na gestão de cronogramas complexos, garantindo a entrega pontual e a qualidade dos projetos.Conhecimento avançado em modelagem e detalhamento de estruturas de concreto protendido.Pós-graduação na área será um diferencial.Flexibilidade para se adaptar a novas tecnologias e metodologias de trabalho.Capacidade de gestão do tempo e priorização de atividades.Perfil orientado a resultados e comprometido com a busca das melhores soluções para desafios complexos.Additional informationAjuda de custo para convênio médico;Incentivo aos estudos para cursos e especializações;Bônus por produtividade;Pausa remunerada de 30 dias ao ano (após 12 meses).Colocamos nossa equipe em primeiro lugar e, para respeitar a diversidade de perfis do time, todos os prestadores são elegíveis e podem optar por escolher a rotina de trabalho que mais se encaixa ao dia-a-dia, para isso temos a flexibilidade de 100% remoto, onde você poderá trabalhar de onde se sentir melhor.Se você está pronto para liderar com excelência e quer fazer parte da nossa equipe, entre em contato!
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