Coordenadora De Departamento Pessoal

Estamos em busca de um profissional experiente e qualificado para ocupar o cargo de Coordenador de Departamento Pessoal em nossa empresa.
Como Coordenador de DP, você será responsável por coordenadar todas as atividades relacionadas ao departamento, garantindo o cumprimento das obrigações trabalhistas e o bem-estar de nossos colaboradores.Principais responsabilidades:- Cálculo de folha de pagamento, encargos trabalhistas, férias e 13º salário;- Processos Admissionais, Férias e Demissionais;- Gestão de benefícios e programas de incentivo;- Gerenciamento do Programa de Saúde e Segurança no Trabalho (SESMT), CIPA (Comissão Interna de Prevenção a Acidentes);- Análise e administração de afastamentos e licenças;- Gestão de Ações Trabalhistas;- Controle e entrega de EPI's (Equipamentos de Proteção Individual);- Garantir o cumprimento das exigências legais e regulatórias do departamento.Requisitos necessários:- Graduação em Administração, Direito ou áreas correlatas;- Conhecimento sólido em cálculos de folha de pagamento e encargos trabalhistas;- Experiência prévia na área de Departamento Pessoal;- Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária;- Habilidades de liderança e gestão de equipes;- Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal.
Cargo: Coordenadora de Departamento Pessoal Tipo de Contrato: CLT (Efetivo) / Trainee Área profissional: Recursos Humanos Benefícios: Vale Transporte pago em dinheiro Vale Refeição de 25,00 ao dia Cesta básica Requisitos: Escolaridade mínima: Graduação - Concluído - Obrigatório Vale Transporte pago em dinheiro Vale Refeição de 25,00 ao dia Cesta básica