Departamento Pessoal E Recursos Humanos

**Responsabilidades**:

- Executar processos de admissão, demissão e movimentação de pessoal.
- Realizar o controle de documentos e registros de colaboradores.
- Processar folha de pagamento e encargos sociais.
- Administrar benefícios e programas de bem-estar.
- Prestar suporte em questões trabalhistas e previdenciárias.
- Desenvolver e implementar políticas e procedimentos internos.
**Requisitos**:

- Formação superior completa em Administração, Recursos Humanos ou áreas relacionadas.
- Experiência comprovada em Departamento Pessoal e/ou Recursos Humanos.
- Conhecimento sólido em legislação trabalhista e previdenciária.
- Habilidade para trabalhar com sistemas de folha de pagamento e demais ferramentas do setor.
- Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal.
- Proatividade, organização e atenção aos detalhes.
Tipo de vaga: Efetivo CLT

Salário: R$1.500,00 - R$1.800,00 por mês

**Benefícios**:

- Vale-refeição
- Vale-transporte

Horário de trabalho:

- De segunda à sexta-feira

Tipos de pagamento adicional:

- 13º salário