Desenvolvedor De Software Back End Node Sênior (Banco De Talentos Yandeh)

Detalhes da Vaga

Sobre a Yandeh Somos apaixonados por ajudar a prosperar!
Sabe aquela adrenalina e vontade de querer fazer algo acontecer?
Aqui a gente sente isso todos os dias!
A gente existe para trazer prosperidade para comércios e indústrias, impactando a toda a sociedade, e é através disso que fazemos a diferença.
Com nossa plataforma, conectamos o comerciante à indústria para impactar positivamente toda a cadeia de valor, permitindo a oferta de mais produtos ao consumidor local, melhorando a qualidade de vida da região e aumentando o acesso da indústria a mercados que hoje ela não consegue alcançar!
Hard Skills Proficiência em Linguagens de Programação: Python: Conhecimento profundo em um ou mais frameworks como Django, Flask, FastAPI, e bibliotecas como Pandas, NumPy.
Node.js: Experiência com um ou mais frameworks como Express.js, Nest.js, e bibliotecas populares no ecossistema Node.
Arquitetura de Software: Habilidade para projetar sistemas escaláveis e distribuídos, utilizando um ou mais padrões como Microservices, Event-Driven Architecture, e Domain-Driven Design (DDD).
Banco de Dados: Conhecimento avançado em bancos de dados relacionais (PostgreSQL) e NoSQL (Redis).
Experiência em otimização de consultas e modelagem de dados.
DevOps e Infraestrutura: Familiaridade com CI/CD pipelines, ferramentas de automação (Jenkins, GitLab CI/CD), e contêineres (Docker, Kubernetes).
Conhecimento em gerenciamento de servidores e cloud providers (AWS).
Segurança: Práticas de segurança em desenvolvimento backend, como gerenciamento de autenticação, autorização (OAuth2, JWT), e proteção contra vulnerabilidades comuns (SQL Injection, XSS).
Testes e Qualidade de Código: Experiência com um ou mais frameworks de testes como PyTest, Mocha, Chai, e ferramentas de análise estática de código (Lint, SonarQube).
Controle de Versão: Domínio de sistemas de versionamento, principalmente Git, e práticas de branching como Git Flow.
APIs e Integrações: Proficiência no design e implementação de APIs RESTful e GraphQL, além de práticas de documentação e versionamento de APIs.
Soft Skills (Habilidades Interpessoais): Liderança e Gestão de Equipe: Capacidade de liderar e motivar uma equipe de desenvolvedores, facilitando a colaboração e o crescimento profissional dos membros da equipe.
Comunicação: Habilidade para comunicar de forma clara e eficaz, tanto com a equipe técnica quanto com stakeholders não técnicos.
Resolução de Problemas: Aptidão para identificar, analisar e resolver problemas complexos de forma eficaz, mantendo a calma sob pressão.
Visão Estratégica: Capacidade de alinhar as decisões técnicas com os objetivos de negócios, priorizando funcionalidades e melhorias que agreguem valor.
Mentoria: Disposição e habilidade para treinar e orientar membros mais juniores da equipe, promovendo um ambiente de aprendizado contínuo.
Gestão de Tempo: Habilidade para gerir múltiplas tarefas e projetos, garantindo a entrega dentro dos prazos estabelecidos.
Adaptabilidade: Capacidade de se adaptar rapidamente a novas tecnologias, mudanças no projeto, e desafios imprevistos.
Empatia e Inteligência Emocional: Compreensão e consideração pelas perspectivas e emoções dos membros da equipe, promovendo um ambiente de trabalho positivo e colaborativo.


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Talent_Dynamic-Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

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