Muitos acham que sonhamos grande demais, mas na XP Inc. acreditamos no impossível.
Nossa história começou em 2001, com um pequeno escritório de agentes autônomos de investimentos em Porto Alegre e hoje somos um grande ecossistema de serviços financeiros, mídia e educação.
Chegamos até aqui com a dedicação de equipes talentosas que tiveram garra, determinação, resiliência e, acima de tudo, ambição para fazer acontecer.
Sabemos que o que nos trouxe até aqui, não é o mesmo que vai nos levar adiante, mas seguiremos juntos, transformando o mercado financeiro.
**Nossos valores**
- Foco no cliente: Somos obstinados em superar as expectativas dos nossos clientes, sempre colocando-os em primeiro lugar nas nossas decisões.
- Sonho grande: Miramos no impossível, acreditamos que ele pode se tornar realidade, e chegamos lá juntos, um passo de cada vez.
- Mente aberta: Nossa abertura para o novo e nossa capacidade de adaptação são o que nos fazem evoluir e melhorar sempre.
- Espírito empreendedor: Construímos o futuro com nossas próprias mãos com o mais alto nível de comprometimento e sentimento de dono.
**>> Sobre a vaga**
Oportunidade para atuar como Design Manager I na BU Offshore, COE e Estruturados, que tem a missão de garantir acesso à investimentos internacionais para nossos clientes.
Você pode se dar muito bem se gostar de definir estratégias de produtos a partir da metodologia de Design, construir produtos digitais do zero junto com múltiplos stakeholders.
**>> Sobre a função**
- Como Design Manager I você será responsável por representar a voz do cliente dentro das estruturas e do roadmap do produto, buscando o alinhamento com os resultados de negócio;
- Gerenciar e desenvolver a equipe com designers multidisciplinares, focada no contexto da BU/Produto em que atua;
- Contribuir e guiar a carreira dos designers por meios de avaliações, 1:1 e planos de desenvolvimento;
- Se aprofundar nos negócios e influenciar as decisões de produto, ajudando os designers a atingir os objetivos de negócio;
- Conduzir a jornada dos designers (Atração, contratação, onboarding e desenvolvimento);
- Garantir a qualidade das entregas da equipe de design, bem como garantir a execução das melhores práticas nos entregáveis da equipe;
- Orientar suas decisões a resultados da companhia, buscando unir as alavancas de negócios e as necessidades dos clientes;
- Liderar diversas frentes de trabalho, conectando os designers com a liderança das diversas competências da BUs/Tribos (Ex.
: negócios, produtos, engenharia, CX etc.)
- Contribuir, corporativamente, com a disseminação e promoção da nossa cultura e competência de design;
- Contribuir em todas as atividades de gestão da estrutura (BU/Tribos), tais como planejamento estratégico, orçamento, priorização, gestão por metas e resultados, métricas de acompanhamento.
**Principais responsabilidades**:
- Somar os esforços de pesquisa, experiência e interface com o time da tribo, garantindo a entrega de um produto de qualidade para o consumidor alinhado com as expectativas de negócio;
- Ser par de PMs para levantamento de oportunidades e análise de problemas já mapeados;
- Esboçar ideias, de wireframes até a criação de mockups mobile e web em alta fidelidade;
- Trabalhar em conjunto com o time de Design na tribo para criar uma visão de serviço que atenda aos objetivos de negócio, viabilidade tecnológica e expectativas dos clientes finais;
- Criar plano de testes com usuários e executá-lo, ex.
: teste de usabilidade, teste A/B, entrevistas e retornar os resultados ao laboratório;
- Desenhar fluxos de navegação coerentes e atrativos para os usuários;
- Utilizar dados e métricas de maneira estratégica para formular hipóteses;
- Desenhar e produzir os layouts das interfaces e seus elementos visuais;
- Evoluir as soluções e especificar casos de uso para equipes de desenvolvimento e stakeholders.
- Guiar a especificação das funcionalidades;
- Auxiliar na qualidade (QA) e garantir a consistência dos elementos visuais na fase de desenvolvimento.
- Liderar frentes de trabalho de alta complexidade atrelados à sua especialidade de Pesquisa ou Experiência e suportar as iniciativas de Design cross.
- Definir os padrões de qualidade, garantindo a sinergia de informação e consistência de Design entre as tribos a qual pertence.
**>> Para esta vaga, é essencial**:
- **Technical Skills**
- Conhecimento sobre Design System;
- Ter experiência em gestão de pessoas;
- Ter experiência em gestão de processos baseados em dados e métricas;
- Conhecer sobre processos e gestão ágil;
- Experiência em condução de projetos e produtos digitais focando em resultados do negócio;
- Ter conhecimento sobre as principais especialidades do design em gestão de Produtos Digitais;
- Experiência em facilitação de grupos, condução de dinâmicas e team Building;
- Usar recursos com inteligência, alocando de forma