Diretor Comercial

? ?Realizar planejamento/gestão de agenda: mensal, semanal e diário;? ?criar conexão, empatia e confiança ao se relacionar com os clientes? ?basear-se na estratégia de vendas spin para identificar necessidades e problemas específicos de cada cliente? ?conquistar autoridade, credibilidade e confiança? ?apresentar estudo técnico através de visita presencial, vídeo conferência ou ligação, buscando o fechamento dos negócios (apresentação individual, apresentação da empresa e da proposta)? ?resposta às objeções de vendas e dúvidas técnicas? ?fechamento da venda? ?identificar novas oportunidades de negócios com o mesmo cliente – cross seling;? ?buscar indicações? ?registrar cada etapa do processo da venda no sistema de gestão de vendas bitrix? ?transmitir a proposta e registro do fechamento e documentações no sistema de gestão de vendas? ?buscar o próprio desenvolvimento contínuo na sua área de atuação? ?participar e apoiar os treinamentos oferecidos pela empresa? ?realizar a leitura de livros para entender e praticar o processo de vendas? ?realizar a leitura e entendimento das condições gerais das seguradoras – técnico.Forma de ContrataçãoVéli Soluções em Recursos HumanosDescriçãoConsultoria em recursos humanos, recrutamento e seleção.Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção#J-18808-Ljbffr