Job descriptionNós convidamos você a se tornar parte de uma equipe dinâmica e talentosa, onde poderá desenvolver suas habilidades e crescer profissionalmente.
Na nossa empresa, valorizamos o trabalho em equipe, a inovação e o compromisso com a excelência.
Se você busca um ambiente de trabalho estimulante, com oportunidades de aprendizado contínuo e projetos desafiadores, venha fazer parte do nosso time!Main responsibilitiesPlanejar e implementar estratégias de vendas para aumentar a participação no mercado e alcançar as metas estabelecidas.Analisar o comportamento do mercado têxtil e ajustar as estratégias de vendas conforme as tendências e necessidades dos clientes.Gestão da Equipe Comercial:Liderar, treinar e motivar a equipe de vendas, assegurando o cumprimento das metas e padrões de performance.Acompanhar o desempenho da equipe comercial, fornecendo feedback contínuo e promovendo o desenvolvimento de habilidades.Expansão de Mercado:Identificar novas oportunidades de negócios no mercado têxtil, buscando expandir a rede de clientes e parcerias estratégicas.Estabelecer negociações com grandes varejistas, distribuidores e outros stakeholders importantes.Gestão de Relacionamento com Clientes:Manter e estreitar o relacionamento com os principais clientes, garantindo altos níveis de satisfação e fidelidade.Monitorar e responder rapidamente às necessidades e reclamações dos clientes, buscando soluções eficazes.Controle de Vendas e Orçamento:Acompanhar as vendas e a performance financeira da área comercial, garantindo o cumprimento do orçamento e das metas de vendas.Elaborar relatórios de vendas, analisando resultados e ajustando estratégias conforme necessário.Acompanhamento de Tendências de Mercado:Estar sempre atento às tendências e inovações do mercado têxtil, como novas tecnologias, matérias-primas e preferências de consumo.Propor ajustes no portfólio de produtos com base nas mudanças do mercado.Negociações e Fechamento de Contratos:Conduzir negociações complexas com clientes e fornecedores, buscando sempre o melhor acordo para a empresa.Garantir o fechamento de contratos com foco no crescimento sustentável e rentabilidade.Requirements and skillsFormação superior em Administração, Marketing, Economia ou áreas relacionadas.Experiência mínima de 5 a 10 anos na área comercial, preferencialmente no ramo têxtil.Conhecimento profundo sobre o mercado têxtil e suas dinâmicas.Habilidade em negociação e gestão de equipe.Capacidade analítica e de tomada de decisões estratégicas.Familiaridade com ferramentas de CRM e sistemas de gestão de vendas.Competências Comportamentais:Liderança e habilidades de gestão de equipes.Visão estratégica e foco em resultados.Capacidade de adaptação e flexibilidade diante de mudanças do mercado.Boa comunicação e habilidades interpessoais.
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