*** Vaga de uma empresa cliente da Talentbrand ***DESCRIÇÃO DA VAGAConhecimentos, experiências e pré-requisitos da vaga: Graduação completa em Administração, Marketing, Comunicação, Publicidade, Jornalismo, Design ou área relacionada. Experiência mínima de 10 anos na área de Marketing, ao menos 5 anos de experiência com liderança. Experiência comprovada como Diretor de Marketing/Criação. Obrigatório conhecimento em Canais, LTV, CAC, LEAD, PERSONA, NPS. Domínio de estratégias e métricas de Marketing on e off line. Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita, evidenciando criatividade, além de familiaridade com ferramentas e plataformas de análise de dados e métricas relacionadas ao conteúdo. Experiência em projetos de marketing de nível nacional e internacional. Experiência sólida em cargos de liderança em branding, criação ou marketing.Compreensão profunda dos princípios de branding e habilidades comprovadas na construção e gestão de marcas fortes.Capacidade de liderança inspiradora, motivando equipes criativas para alcançar resultados excepcionais.Expertise em desenvolvimento e implementação de estratégias de comunicação visual e narrativas de marca.Atribuições da função: analisar constantemente as tendências do mercado e comportamento do consumidor para adaptar e evoluir a estratégia de branding. Desenvolver estratégias de marketing e identidade visual da marca. Definição de canais de comunicação específicos, exclusivos e adequados para cada público (interno e externo). Planejar e definir campanhas voltadas para promoção de produtos e serviços. Estabelecer objetivos, políticas e ações de acordo com as tendências do mercado. Assegurar que todas as iniciativas de conteúdo estejam alinhadas com a identidade da marca e os valores da empresa. Supervisionar a criação e produção de conteúdo para diversos canais, incluindo mídias sociais, blog, site, email marketing, vídeos, campanhas e muito mais. Liderar equipe criativa, oferecendo orientação, inspiração e feedback para estimular um alto nível de criatividade e desempenho. Garantir consistência e integridade da marca em todos os pontos de contato com o consumidor, online e offline.Horário de trabalho: horário de trabalho flexívelINFORMAÇÕES ADICIONAISContrato: CLT#J-18808-Ljbffr
