Atividades e Responsabilidades: Gestão Logística de Veículos: Coordenar e otimizar as rotas de transporte, garantindo que os veículos sejam utilizados de forma eficiente e econômica. Supervisionar a alocação de veículos conforme as necessidades da operação, assegurando a disponibilidade adequada para as demandas de transporte. Monitorizar e gerir o desempenho da frota, incluindo o consumo de combustível, a quilometragem e a utilização dos veículos. Manter registos precisos sobre as atividades de transporte, como cargas, horários de partida e chegada, e desempenho dos motoristas. Supervisão de Manutenção de Veículos: Garantir que a manutenção preventiva e corretiva dos veículos seja realizada de acordo com os cronogramas estabelecidos. Coordenar a equipa de manutenção, atribuindo tarefas e acompanhando o progresso do trabalho. Diagnosticar problemas mecânicos e eletrônicos nos veículos e providenciar as reparações necessárias. Manter um inventário de peças sobressalentes e ferramentas, assegurando que os recursos estejam disponíveis para a manutenção rápida e eficaz. Implementar programas de inspeção regular dos veículos para garantir que todos estejam em conformidade com as normas de segurança e regulamentações vigentes. Coordenação de Equipa e Treinamento: Liderar e supervisionar as equipas de motoristas e técnicos de manutenção, garantindo que todos cumpram com os padrões operacionais e de segurança. Organizar e ministrar formações contínuas para motoristas e técnicos sobre práticas de condução segura e manutenção de veículos. Avaliar o desempenho dos motoristas e da equipa de manutenção, fornecendo feedback e implementando planos de melhoria contínua. Gestão de Custos e Eficiência: Controlar os custos operacionais da frota, como manutenção, reparações, combustível e seguro. Desenvolver e implementar estratégias para melhorar a eficiência de combustível e reduzir o desgaste dos veículos. Analisar dados de desempenho para identificar áreas de melhoria e otimizar as operações da frota. Habilidades Técnicas: Conhecimento de Veículos: Conhecimento aprofundado de mecânica e eletrônica automotiva, incluindo sistemas de motor, transmissão, freios, e eletrônicos de bordo. Gestão de Frota: Experiência em gestão de frota, incluindo logística de transporte, monitorização de desempenho e gestão de manutenção. Competências de Diagnóstico: Capacidade de identificar e diagnosticar problemas técnicos nos veículos e propor soluções eficazes. Planeamento e Organização: Habilidade para planejar e coordenar atividades de manutenção e operações logísticas de forma eficiente. Habilidades Comportamentais: Liderança: Capacidade de liderar e motivar equipas, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e seguro. Comunicação Eficaz: Habilidade para comunicar claramente com motoristas, técnicos, gestores e outras partes interessadas. Atenção aos Detalhes: Foco na precisão e na qualidade, assegurando que todas as tarefas sejam concluídas de forma correta e segura. Capacidade de Resolução de Problemas: Habilidade para resolver problemas técnicos e operacionais de forma eficaz e eficiente Habilidades Comportamentais: Formação superiorem engenharia mecânica, logística, administração Experiência como coordenador de frota.
