Encarregado De Recursos Humanos

integração de funcionários, treinamento e remuneração; Recrutamento e seleção; Elaboração de divulgação de vagas (Operacionais).
Conhecimento básico da legislação trabalhista; Habilidades organizacionais e gerenciamento de tempo; Indicadores de Empresa importante; Administração salarial, treinamento, folha de pagamento, benefícios e registros de ponto eletrônico e demais rotinas.
Ensino SuperiorCompleto em Recursos Humanos; -Excel intermediário; -Experiência com integração, treinamento e remuneração; Recrutamento e seleção; Elaboração de divulgação de vagas (Operacionais); Conhecimento básico da legislação trabalhista; Habilidades organizacionais e gerenciamento de tempo; Indicadores de Empresa importante; Administração salarial, treinamento, folha de pagamento, benefícios e registros de ponto eletrônico e demais rotinas.