**Descrição da Vaga**:
Estamos à procura de uma profissional de enfermagem altamente qualificada para liderar a gestão de uma unidade de saúde cooperativa localizada no cliente. A profissional será responsável por garantir a qualidade e a eficiência dos serviços prestados, com foco em programas de gerenciamento de crônicos e linhas de cuidado, além de manter o alinhamento da equipe assistêncial com as melhores práticas do mercado.
**Principais Responsabilidades**:
- Gestão de Programas de Crônicos**: Desenvolver, implementar e acompanhar programas voltados ao gerenciamento de doenças crônicas, garantindo o cuidado contínuo e a adesão dos pacientes.**:
- Gestão de Linhas de Cuidado**: Coordenar as diferentes linhas de cuidado da unidade, assegurando a integração das equipes e o cumprimento dos protocolos assistênciais.**:
- Gestão da Equipe Assistencial**: Liderar a equipe de enfermagem e profissionais de saúde, promovendo o desenvolvimento e o alinhamento com as metas da unidade.**:
- Acompanhamento de Métricas de Sucesso**: Monitorar indicadores de desempenho da unidade, como NPS dos pacientes, desfechos clínicos e eficiência operacional, visando à melhoria contínua.**:
- Supervisão da Estrutura do Ambulatório**: Assegurar a organização, limpeza e funcionamento adequado do ambulatório dentro do cliente, garantindo conformidade com as normas de saúde e segurança.**:
- Atendimento e Orientação aos Colaboradores**: Realizar atendimentos pontuais e orientações aos colaboradores do cliente, promovendo a saúde e prevenindo doenças ocupacionais.
**Requisitos**:
- Graduação em Enfermagem com registro ativo no conselho regional (COREN).
- Experiência prévia em gestão de saúde, preferencialmente em ambientes corporativos ou cooperativos.
- Conhecimento em gerenciamento de doenças crônicas e linhas de cuidado.
- Habilidade de liderança e gestão de equipes multidisciplinares.
- Capacidade de análise de dados e indicadores assistênciais.
**Diferenciais**:
- Pós-graduação ou especialização em áreas correlatas, como Gestão em Saúde ouEnfermagem do Trabalho.
- Experiência em acompanhamento de programas de saúde corporativa.
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$0,10 por mês
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Convênios e descontos comerciais
- Participação nos lucros
- Seguro de vida
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
Pergunta(s) de seleção:
- Superior completo em Enfermagem e COREN ativo?
- Possui conhecimento em gerenciamento de doenças crônicas e linhas de cuidado?
- Possui experiência prévia em gestão de saúde, preferencialmente em ambientes corporativos ou cooperativos
- Disponibilidade para atuar de forma presencial na região noroeste de BH/MG?