A Fundação Hospitalar São Francisco de Assis (FHSFA) é uma entidade filantrópica, de direito privado, com autonomia administrativa e financeira, regida por estatuto próprio.
Comprometida em garantir um atendimento de qualidade e referência em segurança e humanização, a instituição, que tem duas unidades – Concórdia e Santa Lúcia, oferece assistência em 41 especialidades médicas.
É considerada o segundo maior hospital geral de alta complexidade com atendimento exclusivamente pelo Sistema Único de Saúde (SUS) em Belo Horizonte.
De acordo com os dados de 2023, a FHSFA realizou quase 800 mil procedimentos, entre cirurgias, consultas, internações, exames laboratoriais e de imagem e sessões de quimioterapia, radioterapia, braquiterapia.
A Fundação tem se destacado na produção de conhecimento e ensino e disponibiliza vagas de residências/especializações nas clínicas de Cardiologia, Cirurgia da Mão, Cirurgia Geral, Clínica Médica, Ortopedia e Traumatologia e Oncologia Clínica.
Com o propósito de "cuidar do amor de alguém, proteger a vida" , a Fundação está habilitada para gerenciar hospitais em várias cidades, inclusive em outros estados.
Hoje, seu atendimento assistencial chega a 42% das cidades mineiras.
A gestão dos recursos da Fundação Hospitalar São Francisco de Assis prioriza a manutenção de um corpo clínico de alta qualidade, com formação sólida e vasta experiência, além de grande esforço para manter uma estrutura física e tecnológica adequadas aos procedimentos executados.
A FHSFA reúne uma equipe multidisciplinar que visa tratar os pacientes em suas várias necessidades, cuidando deles, de seus acompanhantes e visitantes com respeito, cortesia, atenção e empatia, contribuindo para sua recuperação e qualidade de vida.
A Fundação desenvolve, entre outros, projetos sociais importantes como a contratação de pessoas com deficiência (PCDs) e de migrantes, na área de Recursos Humanos, e alfabetização de pacientes da hemodiálise, na área da assistência.
Os resultados desses investimentos, podem ser reconhecidos na acreditação pela ONA nível 2, o Selo Cofen e o selo Green Kitchen, importantes certificações que atestam o profissionalismo e cuidado da FHSFA com a qualidade e segurança de sua assistência.
/n Enfermeiro - CME Salário : R$4.853,46+ benefícios Horário : SEGUNDA A QUINTA DE 20:00 ÁS 06:00 SEXTA DE 20:00 ÁS 05:00 Requisitos/Exigidos : Graduação em enfermagem.
Desejável: Vivência e/ou especialização na área de CME.
/n • Planejar, organizar, implementar, controlar e assessorar as unidades assistenciais nas áreas de gestão do cuidado através de programas e projetos.
• Construir, desenhar, alterar e aplicar o programa de auditoria.
Avaliar a eficácia do programa em conjunto com o Coordenador de Governança Clinica.
• Executar as auditorias clínicas in loco, conforme programa e ferramenta estabelecida.
Propor melhorias nas ferramentas conforme necessidade.
• Realizar cadastro de dados no Software DRG Brasil.
• Realizar análise de casos em Comitê de Auditoria.• Desenhar amostras; analisar e processar dados; • Construir instrumentos da coleta de dados; • Criar banco de dados; • Planejar pesquisas; • Viabilizar o trabalho coletivo das equipes multiprofissionais com o intuito de facilitar o processo comunicativo; • Divulgação da metodologia DRG em Comitês, Reuniões Assistenciais, entre outros; • Disseminar conhecimentos técnicos, utilizando normas e legislações aplicáveis; identificar as não conformidades e propor medidas corretivas e preventivas por meio de ações de educação corporativa; • Capacitar colaboradores, estabelecer e acompanhar métricas e indicadores relacionados à metodologia DRG, coletar e analisar dados e apresentar em relatórios gerenciais; • Utilizar ferramentas para identificação e priorização de problemas, atendendo às especificações e demandas internas; • Monitorar ambiente informatizado; prestar suporte técnico aos setores; elaborar documentação técnica; • Selecionar recursos de trabalho, tais como metodologias de desenvolvimento de sistemas, ferramentas de desenvolvimento; estabelecer padrões, desenvolver projetos, oferecer soluções; • Realizar auditoria clinica nas unidades e diversos setores do Hospital para monitorar a qualidade dos processos de trabalho por meio do acompanhamento, detecção de inadequações, análise e fornecimento de sugestões relacionadas aos diversos processos de trabalho;• Realizar atividades de codificação e interpretação de prontuários gerando informações clínicas consistentes com base na Metodologia DRG (Grupo de Diagnósticos Relacionados); • Apresentação e discussão de casos críticos em Comitê de Auditoria; • Consulta ao CID10 e Tabela TUSS/SUS; • Cadastro de Dados no Software DRG Brasil; • Validação de Base DRG.