Escolha De Ponto De Unidade De Franquias

Escolha de Ponto de Unidade de FranquiasRequisitos:Pró-atividade: Capacidade de tomar iniciativas e agir de forma independente para resolver problemas e melhorar processos.Comunicação: Habilidade de se comunicar de maneira clara e eficaz, tanto verbalmente quanto por escrito.Planejamento: Facilidade para elaborar e seguir planos de ação, organizar tarefas e gerenciar o tempo de forma eficiente.Trabalho em Equipe: Capacidade de colaborar com outras pessoas, integrar-se bem em equipes e contribuir para o alcance de objetivos comuns.Solução de Problemas: Habilidade para identificar problemas, analisar situações e propor soluções eficazes.Atividades:Atendimento ao Cliente: Prestar suporte aos franqueados através do WhatsApp e durante reuniões, garantindo um atendimento ágil e de qualidade.Preenchimento de Formulários e Planejamento de Viagens: Manter a documentação organizada e planejar viagens para visitar unidades e pontos estratégicos.Atualização de Sistema: Manter os sistemas de informação atualizados com dados relevantes sobre as unidades e operações.Estudo de Área com Ferramenta de Geomarketing: Utilizar ferramentas de geomarketing para analisar áreas potenciais e determinar os melhores locais para novas unidades.Busca de Pontos Estratégicos para Abertura de Nova Unidade: Identificar e avaliar pontos estratégicos para a instalação de novas unidades de franquia.Negociações e Prospecção de Novos Parceiros: Realizar negociações com possíveis parceiros e prospecção de novos negócios para expandir a rede de franquias.Modalidade: CLT Salário: R$ 2.300,00Benefícios: Vale AlimentaçãoPlano OdontológicoVale TransporteDesconto FarmaciaGympass/TotalpassApoio ao Trabalhador Suporte psicológico Se você se encaixa neste perfil e deseja fazer parte de uma equipe dinâmica e em constante crescimento.