Espec Operacoes III - Desenv e Gest de Projetos
Country: Brazil
Somos uma empresa inovadora e focada na excelência em soluções e serviços que conta com toda a solidez e credibilidade do Grupo Santander.
Por meio da digitalização, automação e simplificação de processos, realizamos operações escaláveis e de serviços financeiros e back office.
E para fazer tudo isso acontecer, somos um time com mais de 2 mil funcionários movidos pelo propósito de transformar o mercado e entregar o novo.
Nós somos inconformados, implementamos soluções que fogem do óbvio, valorizamos nossos pontos fortes e estimulamos um ambiente construtivo para novas ideias.
Na cultura de horizontalidade praticamos 4 clusters: Especialista, Líder, Head e Sócio.
É ser simples, pessoal e justo.
Temos uma vaga para você se tornar
Especialista de Manutenção Predial , onde você será encarreirado como
Especialista III , sendo o principal conhecedor da sua área.
Aqui, seu papel será:
Estudos de balizamento para Termos de Abertura de Projetos.
Escopos técnicos para novos projetos.
Orçamentos balizadores de compras de novos equipamentos e contratações de serviços.
Planejamento de implantação de projetos de sistemas / infraestrutura.
Acompanhamento de obras e manutenções avançadas / reforma de sistemas.
Acompanhamento e direcionamento da elaboração de laudos técnicos e projetos executivos.
Aquisição e compilação de KPI´s.
Medição de avanços físicos de obras.
Auditoria de processos e contratos operacionais.
Atuará com o acompanhamento de métricas para controles e indicadores e monitoramento de evoluções de atividades referentes a projetos de infraestrutura predial nas disciplinas de civil, hidráulica, elétrica, refrigeração, elevadores, geradores e nobreaks.
Atividades referenciais:
Realizar processos de orçamentação.
Levantamentos físicos de estruturas para projetos de manutenção.
Operar processos e procedimentos.
Realizar benchmarks e implantação de novas tecnologias.
Acompanhamento e programações de implantação de sistemas.
Acompanhar o planejamento e execução de projetos assim como o orçamento da área.
Desenvolvimento de escopos para obras e melhorias em equipamentos.
Realizar acompanhamento e gestão de obras técnicas.
Necessário:
Formação (concluída ou em andamento) em técnico de edificações, engenharias elétrica, civil, mecânica ou arquitetura.
Disponibilidade para viagens de acompanhamento de obras (periodicidade baixa - uma viagem a cada 2 meses).
Conhecimento em elaboração de desenhos técnicos e CAD.
Requisitos desejáveis:
Atuação em gestão de projetos de infraestrutura multidisciplinares ou manutenção predial.
Conhecimentos de missão crítica para prédios corporativos.
Experiência com orçamentação.
Experiência em levantamentos de plantas e diagramas.
Para esse papel, valorizamos:
Ter atuado com acompanhamento de obras de manutenção.
Conhecimentos de gestão de facilities voltados para manutenção predial.
Você vai se identificar com a gente se tiver:
Think Customer – Penso no Cliente.
Embrace Change – Impulsiono a mudança.
Act Now – Atuo com rapidez.
Move Together – Trabalho em equipe.
Speak Up – Falo abertamente.
E aí?
Quer potencializar sua carreira?
Chegou a hora a sua jornada de sucesso com a gente.
Aqui na Tools somos inspirados pelo inconformismo e a busca constante por inovação, contamos com você para fazer parte desse time de transformadores e vencer seus próprios limites.
Vamos juntos?
Viva todo o seu potencial com a Tools.
Vem com a gente!
Benefícios:
Assistência Médica e Odontológica.
Seguro de Vida.
Vale Transporte.
Auxílio-Refeição no valor R$1.125,43/mês.
Auxílio-Alimentação Extraordinário no valor R$ 830,00/ano.
Auxílio-Creche/Babá no valor de R$ 451,34 para filhos até 36 meses.
Auxílio-filhos com necessidades especiais no valor de R$ 451,34.
DayOff Aniversário.
Credencial Sesc.
Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis.
Programa NASCER - Realização de acompanhamento multidisciplinar durante a gestação, pós-parto e processo de adoção.
Gympass ou Totalpass.
BE HEALTHY - Iniciativa para estimular nossos funcionários a adotarem hábitos saudáveis dentro e fora do ambiente de trabalho.
PAPE (Programa de Apoio Pessoal Especializado) - Apoio aos colaboradores e seus familiares nas mais variadas questões pessoais, profissionais e familiares.
Licença Maternidade e Paternidade.
Skillpass (Único Skill).
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