Se você procura uma empresa com ambiente inovador e desafiador, que incentiva criatividade e autonomia para ultrapassar barreiras e conquistar resultados, você poderá juntar-se ao nosso time de #LoucosPorPontos! As nossas soluções de incentivos e fidelização incluem centenas de milhares de produtos e serviços, e os nossos profissionais são parte central do ecossistema da Livelo – verdadeiros agentes realizadores da nossa visão: ser o ponto onde as escolhas do dia-a-dia encontram a realização dos desejos.Todas nossas vagas abertas são para todas as pessoas independente de gênero, idade, etnia, raça, orientação sexual ou deficiência.Missão do cargo:Essa pessoa vai atuar como líder técnico nas frentes de prevenção a fraudes onboarding e seu ecossistema.RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕESPossuir visão clara de todo o ciclo de desenvolvimento de software;Tomar decisões técnicas e estratégicas, avaliando os riscos e impactos das soluções (resiliência, desempenho, escalabilidade, segurança, etc);Construir soluções de desenvolvimento de software com foco em autenticação de usuários e microsserviços;Trabalhar em conjunto com o time de forma amigável e garantir o sucesso das entregas;Guiar um time tecnicamente, direcionando a solução de desafios complexos e atuar no direcionamento de abordagens técnicas para o time;Participar da construção e validação das soluções desenvolvidas garantindo boa comunicação e clareza nos processos;Orientar o time na construção e definição de cenários de testes do produto;Aconselhar e orientar o time para solucionar problemas de alta complexidade;Acompanhamento da equipe de engenheiros;Auxiliar o time a remover impedimentos;Dinamismo e amplitude para ser assertivo no acionamento de outras áreas da Livelo ou consultorias para direcionar os desafios técnicos dos produtos sob sua responsabilidade; Apoiar o time na construção e sustentação de produtos complexos em parceria com áreas técnicas mais especialistas e áreas de negócios.REQUISITOS E QUALIFICAÇÕESConhecimentos Específicos/ HabilidadesConhecimento em arquitetura de microsserviços;Conhecimento em bancos de dados relacionais e não relacionais;Conhecimento em serviços de fila, mensageria e cache;Conhecimentos em padrões de qualidade (Pirâmide de testes, testes unitários, automação de testes);Conhecimentos em soluções Cloud (AWS/GCP);Experiência Backend em uma das linguagens de programação Backend (Java, Node, Kotlin);Experiência com agilidade;Experiência com Git, Docker, Kubernets;Experiência com observabilidade de software;Ensino superior completo;Experiência em liderança técnica no desenvolvimento de produtos digitais;Experiência com agilidade.Inglês Intermediário/avançado.INFORMAÇÕES ADICIONAISAmbiente de trabalho criativo, desafiador e descontraído reconhecido como uma das melhores empresas para se trabalhar pela GPTW 2023;Salário & Benefícios compatíveis com as melhores práticas do mercado;Horário flexível & Happy Friday;Investimentos em desenvolvimento e reconhecimento por mérito.Modelo de trabalho híbrido.
