**OLÁ, SEJA BEM VINDO AO MOVE CARREIRAS, RECRUTAMENTO INTERNO DO GRUPO SIMPAR!**
Aqui no Grupo Simpar, estamos sempre buscando desenvolver e proporcionar oportunidades de crescimento aos nossos colaboradores.** Acreditamos **e **valorizamos **o potencial dos nossos colaboradores internos!
Se você **não é** um colaborador das empresas do Grupo Simpar, você poderá se inscrever e também participar das nossas oportunidades. Caso queira conhecer as vagas das demais empresas do Grupo, acessem os links abaixo:
**Responsabilidades e atribuições** Missão do cargo**:
Ser responsável pela gestão de obras de Expansão da cia.
**Responsabilidades**:
- Avaliação técnica de imóveis para implantação de novas lojas;
- Elaboração de layouts e estudos de massa;
- Planejamento, projeto/layout inicial das obras novas e reformas;
- Elaboração de escopos de contratação de serviços para implantação de uma nova loja;
- Levantamento de materiais, mobiliários e equipamentos para a boa implantação de uma nova loja;
- Interação com vários departamentos da empresa, e terceiros, para concretização do projeto;
- Controle financeiro de toda a obra;
- Controle de cadastro de fornecedores e programação de pagamento de notas fiscais via SAP;
- Visitas constantes às obras;
- Reportar semanalmente a evolução das obras.
**Requisitos e qualificações** Requisitos e qualificações**:
Ensino Superior em Engenharia ou Arquitetura;
Pacote Office Avançado;
Conhecimento em sistema SAP;
Conhecimento em AutoCAD;
Experiência com gestão de obras de varejo;
CNH Categoria B;
Disponibilidade para viagens;
**COMPLEMENTO**:
- Disponibilidade para atuar no formato presencial na região do Itaim Bibi - SP
- Escala de trabalho de segunda a sexta-feira das 8:00 as 17:48.
**Informações adicionais**
**ATENÇÃO**:
**NESTA PÁGINA VOCÊ ENCONTRA AS **OPORTUNIDADES ABERTAS** PARA COLABORADORES DO GRUPO SIMPAR!**:
**E lembre-se de conferir os critérios de elegibilidade para Recrutamento Interno**:
- Ter no mínimo **2 anos **de empresa e/ou do último cargo ocupado;
- Serão elegíveis somente aprendizes e estagiários que tenham, no mínimo 09 meses de contrato;
- Colaborador não poderá participar de mais de um processo seletivo simultâneo;
- É de responsabilidade do colaborador dar ciência ao seu gestor direto sobre o desejo de participar do processo;
- Será observado o histórico dos **últimos 6 meses** e análise dos critérios como**:(advertências, faltas injustificadas e demais medidas disciplinares)**;
- Será avaliado a compatibilidade de salários e benefícios com a vaga;
GENTE é um dos principais pilares do nosso desenvolvimento e nosso grande diferencial para atingir os nossos objetivos.
CUIDAMOS, VALORIZAMOS E DESENVOLVEMOS nossas pessoas e o Programa Move Carreiras - nosso programa de Recrutamento Interno - é a ferramenta para que os colaboradores encontrem novas oportunidades em todas as empresas da Simpar - Automob, Banco BBC Digital, CS Brasil, CS Infra, JSL, Movida e Vamos - e possam ser protagonistas em suas carreiras e colaborar com o desenvolvimento dos nossos negócios.
Contamos com você para continuar praticando nosso "JEITÃO" único de ser e de fazer, pautado em VALORES que se traduzem em ter o CLIENTE como razão da nossa existência empresarial, fazendo o melhor a cada dia, com ATITUDE DE DONO e SIMPLICIDADE, para atingirmos os resultados, incluindo o LUCRO necessário para o crescimento e desenvolvimento SUSTENTÁVEL das nossas empresas.