Trabalhamos com uma empresa de grande porte no segmento de Transportes e Logística, localizada em Alphaville - BarueriTemos uma oportunidade abaixoESPECIALISTA EM ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL (foco em FOLHA DE PAGAMENTO) SENIOR - LOCAL DE TRABALHO BARUERIAcima de 05 anos de vivência com todo processo de fechamento de folha de pagamento bem como apuração de encargos e obrigações acessórias.Superior completo em Recursos Humanos, Ciências Contábeis e ou correlatos.Conhecimentos avançados com E-Social e Legislação Trabalhista.Disponibilidade para viagens esporádicas para outras unidades daExcel de Intermediário para AvançadoEspecialização de cálculos trabalhistasConhecimentos avançados com sistema de Folha de Pagamento (preferencialmente ADP)Habilidade com treinamentos de colaboradores e esclarecimento de dúvidasFormação : Com Superior Completo em Administração de Empresas ou áreas afinsSalário: R$ 7778,19Benefícios: Vale Transporte ou Vale Combustível ,Convênio Médico com co-participação ,Convênio Odontológico ,Vale Refeição R$ 35,00 por diaVale Alimentação de R$ 112,47 por mês Seguro de VidaHorário de trabalho das 08:00 ás 18:00 de Segunda á quinta-feira e Sexta-feira das 08:00 ás 17:00**Atribuições**- Confecção, validação, divulgação e acompanhamento de cronograma de Folha de Pagamento.- Acompanhar e validar todo o processo de geração da folha de pagamento bem como seus lançamentos.- Executar todos os lançamentos de impostos, encargos trabalhistas e lançamentos no eSocial.- Consolidar informações mensais para formação de indicadores de Administração de Pessoal.- Interface de rotinas com a contabilidade contratada para auditar dados apurados nos fechamentos mensais por meio de conferências de cálculos e comparação com meses anteriores para apurar eventuais desvios ou aumento de despesas.- Análises periódicas de Convenções Coletivas assegurando o cumprimento por parte da empresa.- Confecção de relatórios diversos de custos de folha de pagamento, estudos de reestruturação organizacional (admissões ou demissões) e seus respectivos impactos no budget.- Acompanhar a remuneração dos colaboradores, através de controle de cargos, salários e pesquisa salarial, com o intuito de manter a remuneração da empresa na média do mercado.- Realizar o processo de desligamento de colaboradores, atendendo às etapas de solicitação de desligamento, aprovação, comunicado realizado pelo gestor, cumprimento do roteiro de desligamento e entrevista com o colaborador desligado para assegurar o cumprimento de todo o processo.- Propor adequações nos processos e auxiliar na redação de políticas da área de Administração de Pessoal.- Realizar todos os lançamentos pertinentes a Folha de Pagamento em sistema ERP para trâmites de pagamentos (encargos, folha, adiantamento etc.)- Atendimento a fiscalizações e/ou auditorias trabalhistas.- Atuar como preposto (a) em audiências trabalhistas.Tipo de vaga: Efetivo CLTSalário: R$7.778,19 - R$7.778,20 por mês**Benefícios**:- Assistência médica- Assistência odontológica- Auxílio-combustível- Estacionamento gratuito- Participação nos lucros- Seguro de vida- Vale-alimentação- Vale-refeição- Vale-transporteHorário de trabalho:- De segunda à sexta-feira- Turno de 8 horas**Experiência**:- Recursos Humanos (preferencial)
