Especialista De Recursos Humanos (R&S)

Superior completo em Psicologia, Recursos Humanos ou Administração;Se psicólogo(a), ter o registro ativo no Conselho de Psicologia;Sólida experiência como especialista em recrutamento e seleção de vagas operacionais, técnicas, administrativas, de média e de alta liderança;Conhecimento em estratégias de hunting e prospecção de mercado, entrevistas por competência e aplicação de testes e inventários;Conhecimento em pacote office intermediário;Disponibilidade para atuar 100% presencial em Joinville.Apoiar gestores e Business Partner das áreas clientes, atuando como consultor nos processos relativos à Recrutamento e Seleção e fornecendo updates dos processos;Conduzir processos de recrutamento e seleção end to end, buscando os melhores profissionais para preenchimento das posições abertas para diferentes níveis de cargos;Assegurar uma experiência positiva para todos os candidatos ao longo de todo o processo seletivo;Realizar hunting em casos de vagas sigilosas ou estratégicas, com intuito de buscar os profissionais compatíveis às necessidade da empresa;Participar de projetos de Assessment de Carreira, em parceira com DHO, visando desenvolvimento dos profissionais da empresa;Planejar, conduzir ou participar de projetos de otimização dos processos de Recrutamento e Seleção, estabelecendo práticas que asseguram a melhor entrega possível, monitorando entregáveis, reportando e recomendando ações para atingimento dos objetivos;Monitorar métricas e analisar indicadores de recrutamento e seleção para tomadas de decisões assertivas;Manter-se atualizado(a) sobre tendências de mercado e melhores práticas de recrutamento, compartilhando conhecimento e contribuindo para o desenvolvimento do time;Mostrar atitude positiva, focada em soluções e no fortalecimento do time..