Você trabalhará na Diretoria de Projetos Especiais da companhia e terá como missão apoiar o atingimento e superação das metas financeiras e estratégicas por meio de um da gestão e implementação dos Planos de valor da companhia, alinhados com a estratégia e prioridade para companhia, utilizando ferramentas de modelagem financeira, gerenciamento de projetos e de Gestão da Mudança Organizacional, assegurando entregas e melhorias dos resultados previstos nos projetos gerindo a expectativa de todos os stakeholders internos e externos.
**Responsabilidades e atribuições**
- Garantir e implementar juntamente com os times das Unidades de Negócio as diretrizes estratégicas alinhadas aos objetivos do Value Creation Plan (VCPs) da Cia;
- Coordenar projetos estratégicos, assegurando o cumprimento de objetivos, promovendo a integração e conexão entre as diversas área da companhia acelerando a captura de resultados;
- Influenciar positivamente as equipes dos projetos, promovendo um ambiente de confiança, agilidade e inovação;
- Garantir que as boas práticas e suporte à organização para desdobramento da estratégia aconteça com a comunicação fluida e assertiva, através da implementação das melhores práticas e ferramentas do mercado.
- Coordenar as reuniões de transformação táticas e executivas, trazendo contribuições relevantes para os projetos, mapeando oportunidades e auxiliando os times nos planos de criação de valor;
- Avaliar continuamente o desempenho dos projetos e ajustar estratégias conforme necessário.
- Realizar análises de mercado para identificar oportunidades de negócios, aceleração de capturas e tendências emergentes;
- Desenvolver e implantar junto com os times os KPIs, metas e ações para o atingimento dos objetivos estratégicos definidos, o que inclui análise de causa-raiz e definição de ações corretivas quando aplicável;
- Coordenar a integração dos calendários e planos das equipes, de modo a otimizar o uso do tempo no processo de gestão da estratégia;
- Definir junto aos stakeholders o escopo das etapas do processo de gestão da estratégia e value creation plan bem como governança das reuniões de transformação;
- Preparar juntamente com os times os materiais as reuniões executivas para acompanhamento dos VCPs conectando sempre a estratégia;
- Assegurar o follow-up dos planos de ação conforme calendarização;
- Construir relacionamentos fortes e fomentar o engajamento de áreas parceiras, clientes internos e time de acionistas;
- Estruturar reports executivos dos projetos e monitorar os indicadores sob sua responsabilidade, dando visibilidade sobre entregas e resultados.
**Requisitos e qualificações**
- Superior completo preferencialmente engenharias, finanças ou administração.
- Pós-graduação completa preferencialmente em gestão de projetos, modelagem financeira ou gestão da mudança organizacional.
- Experiência em gestão de stakeholders executivos, gestão de projetos de diferentes tipos (comerciais, fabris, administrativos, TI, mudanças organizacionais).
- Experiência em construção de business cases e modelagens financeiras.
- Inglês e espanhol intermediário.
- Conhecimento pacote office completo (excel, power point).
**Informações adicionais** Nos preocupamos com o bem-estar das nossas Feras e oferecemos benefícios Como**:
- Jornada de Trabalho: Híbrido (3 dias na semana presencial em Joinville)
- Horário Flexível;
- Vale Refeição;
- Brinde Natal;
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Seguro de Vida;
- Previdência privada;
- Gympass;
- Day Off de Aniversário;
- Desconto em nossos produtos;
- Bônus anual (participação de lucros);
- Descontos de até 50% em medicações;
- Programas de saúde.
Com mais de 80 anos de mercado, somos uma multinacional brasileira líder em soluções para construção civil, com forte presença internacional e com quase 5 mil profissionais, atuando em 9 países.
O que nos impulsiona é o propósito de cuidar da água para transformar a qualidade de vida das pessoas nas comunidades em que atuamos.
Nosso time é formado por pessoas que abraçam esse mesmo propósito e juntos construímos uma das 25 melhores multinacionais para se trabalhar na América Latina - pelo ranking Great Place to Work 2022.
Valorizamos um time diverso em um ambiente multicultural, respeitoso e inclusivo que potencializa o seu talento.
Acreditamos que a nossa maior conexão é com as pessoas e aqui, você é livre para ser quem você é.
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