Contrata-se especialista em análise de dados para atuar diretamente com gestores da áreas comerciais e diretoria de operações.
**Responsabilidades e atribuições**
Desenvolver e monitorar indicadores-chave de desempenho (KPIs) para os departamentos de compras e comercial.
Realizar análises detalhadas dos dados para identificar tendências, oportunidades e áreas de melhoria.
Construir relatórios e dashboards que forneçam insights acionáveis para a equipe de compras e comercial que proporcionem uma visão clara e atualizada do desempenho, facilitando a tomada de decisões.
Colaborar com as equipes para entender suas necessidades e desafios, fornecendo suporte analítico eficaz.
Suporte em Análises e Apresentações para a Diretoria: Apoiar na elaboração de análises detalhadas e na criação de apresentações estratégicas para a diretoria, fornecendo insights baseados em dados.
Análise do Resultado Mensal do DRE: Realizar a análise do Demonstrativo de Resultados do Exercício (DRE) mensal, identificando variações e tendências que impactam os resultados financeiros.
Construção e Controle de Orçamento e Forecast de Despesas das Lojas: Participar da construção do orçamento anual e do forecast de despesas das lojas, além de monitorar e controlar a execução do orçamento aprovado.
Criação de Metas e Acompanhamento de Vendas, Margem e Serviços: Definir metas de vendas, margem de lucro e serviços, acompanhando seu cumprimento e propondo ações corretivas quando necessário.
**Requisitos e qualificações**
- Formação em Estatística, Matemática, Engenharia, Ciências da Computação ou áreas correlatas.
- Experiência comprovada em análise de dados, preferencialmente no setor comercial.
- Habilidade em trabalhar com grandes volumes de dados e gerar insights relevantes.
- Proficiência em ferramentas de análise de dados como Excel, SQL, Power BI, ou outras.
- Capacidade de apresentar dados de forma clara e objetiva para gestores e diretores.
- Experiência em análise preditiva e modelagem estatística será um diferencial.
- Habilidade para construir apresentações para diretores e conselheiros;
**Informações adicionais**
- Vale alimentação/refeição no valor de R$ 800,00;
- Plano de Saúde (Unimed);
- Plano Odontológico;
- Seguro de vida;
- Bolsa educação;
- Parceria com instituições de ensino;
- Universidade corporativa;
- PPR (de acordo com batimento de metas da companhia);
- Gympass;
- Apoiopass (Apoio psicológico, nutricional, jurídico, descontos em farmácias e mais).
O ambiente de trabalho do GRUPO LUIZ HOHL é dinâmico, cheio de oportunidades.
Somos uma empresa que valoriza sua equipe e que investe em seu desenvolvimento.
**O GRUPO LUIZ HOHL**atua há mais de 50 anos em segmentos diversos como: varejo de refrigeração comercial, ferramentas, máquinas e equipamentos agrícolas - desde 1996 somos concessionários da marca líder de mercado: John Deere, com lojas em Goiânia, Acreúna, Uruaçu, Itaberaí, Vianópolis, Jussara, Nova Crixás e Piranhas.
Atuamos também no agronegócio através de nossas fazendas de produção de proteína animal e produção de grãos.
Nos anos de 2021 e 2022 fomos certificados pelo segundo ano consecutivo pelo Great Place to Work.
Esse resultado é fruto de nossas ações internas voltadas para a qualificação de nossos colaboradores, como**:Programa de Desenvolvimento de Líderes (PDL)**, o **Programa de Recrutamento Interno (PRI)**e o **Hohl Academy** - **Escola de desenvolvimento Profissional do Grupo Luiz Höh.