Seja bem-vindo a Costa Brasil!Há 10 anos no mercado, a Costa Brasil é referência em integração multimodal fora da caixa.Somos os OTMs (Operadores de Transporte Multimodal) líder em carga fracionada, além de estarmos no top 5 dentre os maiores operadores Com soluções pelo mar, pela terra e pelo ar focadas no cliente, atendemos todo o país, aliando uma equipe altamente qualificada e apaixonada, tecnologia de ponta e infraestrutura robusta. Se você está em busca de um ambiente de trabalho estimulante, inovador, onde seu talento e sua criatividade serão valorizados, aqui é o seu lugar!Vem ser Costa Brasil!Trabalhe com quem é líder!/n Graduação completa:(Direito, Administração, ou áreas correlatas); Pós-graduação em Compliance; Certificado CPC-A; Vivência em implementação e gestão de programa de integridade (Compliance); Compreensão da legislação brasileira e Internacional./n Desenvolver e acompanhar: implementar o programa de integridade da organização; Desenvolvimento de Políticas: Criação e atualização de políticas e procedimentos para garantir a conformidade com leis e regulamentos relevantes para o setor da organização; Monitoramento da Conformidade: Revisar regularmente operações, processos e práticas para identificar quaisquer áreas de não conformidade e implementar ações corretivas; Avaliação de Risco: Realização de avaliações de risco para identificar possíveis áreas de vulnerabilidade de conformidade e recomendar medidas preventivas; Relatórios e Documentação: Manter registros precisos das atividades de conformidade e preparar relatórios para agências reguladoras e administrativas, conforme necessário; Investigações e Auditorias: Realização de investigações sobre questões de compliance e coordenação de auditorias internas e externas para avaliar os níveis de compliance; Função Consultiva: Servir como um recurso para funcionários que buscam orientação sobre questões de conformidade e aconselhar a administração sobre decisões relacionadas à conformidade; Manter-se atualizado: Manter-se informado sobre mudanças nas regulamentações e padrões do setor que podem afetar as obrigações de conformidade da organização;
