Sob a direção do Gerente de EHS, o cargo de Especialista de EHS é responsável por todos os elementos do desempenho ambiental, de saúde e segurança (EHS) e melhoria contínua dentro da área geográfica de responsabilidade atribuída para os Fluidcare da Quaker Houghton na região América do Sul.
O titular do cargo trabalhará em estreita colaboração com a liderança para garantir a adoção contínua da cultura de excelência de EHS e a execução eficaz da estratégia de EHS. A posição fornecerá liderança, conhecimento profissional e experiência técnica na administração e suporte em conformidade regulatória, desenvolvimento de políticas e programas e treinamento em sua região. Será dada ênfase específica: 1) desenvolvimento e condução de programas que melhorem continuamente o desempenho de segurança dos funcionários nas regiões para padrões de classe mundial; 2) orientar os objetivos corporativos relacionados a EHS e apoiar a execução de iniciativas relacionadas a EHS; e, 3) desenvolver e implementar sistemas de gestão de EHS regionais e locais dentro da área de responsabilidade atribuída. Esta posição desenvolverá estratégias de implementação eficazes, juntamente com planos de implementação detalhados e cronogramas apropriados para sua área de responsabilidade.
Tasks Defender a melhoria contínua do desempenho de EHS nas equipes de Fluidcare e Comercial na América do Sul, em conjunto com os líderes regionais e os funcionários, para promover uma cultura de trabalho segura, produtiva, sustentável e ambientalmente saudável através da aplicação de melhorias, melhores práticas e responsabilidade pessoal. Desenvolver planos regionais claros de EHS e alinhar/implementar planos de ação anuais e de curto prazo, projetos, iniciativas, metas e objetivos que mantêm o equilíbrio entre as obrigações regulatórias e os objetivos de EHS da empresa, necessidades comerciais e obrigações operacionais, incluindo planos operacionais anuais, planejamento de capital, recursos humanos e orçamento. Em colaboração com as principais partes interessadas, promover uma cultura de segurança dos funcionários de classe mundial, desenvolvendo e/ou implementando sistemas, políticas e procedimentos de segurança, campanhas e programas de segurança, melhorando os comportamentos seguros dos funcionários e eliminando, prevenindo ou controlando perigos/condições inseguras. Conduz estratégias de prevenção de incidentes e avalia, educa e responde a comportamentos preditivos. Implementar sistemas de software EHS empresariais na região necessários para apoiar atividades de conformidade e o acompanhamento/relatório de métricas e tendências de desempenho EHS na região designada. Isto inclui a utilização de sistemas como o Devonway e o Sharepoint, entre outros. Monitorar, interpretar e analisar os impactos das leis, normas ou iniciativas regulamentares de EHS que afetam a América do Sul. Apresentar ideias práticas no interesse da melhoria contínua e das melhores práticas e dirigir o desenvolvimento de estratégias, sistemas e ferramentas em colaboração com as principais partes interessadas do negócio que apoiam os principais objetivos estratégicos na região. Coordena com a gerência para garantir que esses padrões sejam cumpridos. Desenvolver políticas e programas regionalmente adequados relacionados com a higiene ocupacional e industrial para apoiar a gestão de incidentes e potenciais cenários de exposição. Trabalhando em estreita colaboração com as equipas regionais de RH e Operações, gere a aptidão pré-emprego para avaliações de serviços conforme necessário e programas de regresso ao trabalho para os trabalhadores. Servir como recurso para os requisitos de formação EHS. Trabalhar com o Diretor Global de EHS Fluidcare e Comercial para implementar o sistema de formação online Corporate EHS e/ou materiais de formação associados para a formação inicial de EHS e de atualização dos funcionários na América do Sul. Desenvolver estratégias e recursos de formação complementares necessários para a região não servida pelo sistema empresarial, conforme necessário, para melhorar a conformidade ou o desempenho. Trabalhar com gestão e operações para garantir que as informações são mantidas atualizadas e cumprem os requisitos regulamentares. Em colaboração com a gestão operacional, desenvolver estratégias e supervisionar e/ou assistir o pessoal operacional na realização de vários tipos de avaliações (ou seja, análise de segurança no trabalho, avaliações de EPI, avaliações de risco, avaliações de conformidade etc.) Monitorar a resolução das conclusões, conforme adequado. Assegurar que são efetuadas avaliações adequadas como parte da integração das instalações da Fluidcare e dos contratos comerciais (por exemplo, CMS). Supervisionar os consultores e contratantes de EHS para realizar serviços de EHS no âmbito dos contratos e/ou projetos de Fluidcare e comerciais. Isto pode incluir: testes de higiene ocupacional, testes de sistemas de ventilação, recolha de amostras etc. Assegura-se de que os consultores cumprem os requisitos regulamentares e da empresa. Analisar e interpretar dados e relatórios e fazer recomendações. Outras funções e projetos atribuídos pelo Diretor Global de EHS Fluidcare e Comercial. Requirements Qualificado ao nível de licenciatura ou equivalente, preferencialmente em Engenharia ou áreas afins. Pós-Graduação em Segurança do Trabalho/ Meio Ambiente/ Gestão de Meio Ambiente e Segurança Ambiental e/ou formação técnica em segurança do trabalho; Conhecimento da legislação relevante em matéria de saúde e segurança no trabalho. Conhecimento do sistema de gestão da saúde e segurança no trabalho de acordo com as normas ISO 14001 e ISO 45001. Experiência demonstrável na aplicação dos princípios de gestão dos riscos, incluindo a avaliação dos riscos das tarefas profissionais. Experiência comprovada na aplicação da avaliação dos riscos químicos das tarefas. Experiência comprovada no desenvolvimento e realização de campanhas de formação EHS de forma eficaz e eficiente. Fluência na língua inglesa. Boas competências informáticas (Word, Excel, Powerpoint). Benefits Vale transporte. Vale alimentação. Refeição no local. seguro de vida. assistencia médica. plano odontológico. gympass. day off de aniversário.
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