Vagas Confidenciais /n Requisitos: Formação superior em Administração, Contabilidade, Recursos Humanos ou áreas afins.
Experiência comprovada no processamento de folhas de pagamento complexas e de grande volume, preferencialmente com comissionistas e múltiplas convenções coletivas.
Domínio do sistema Totvs RM e conhecimento avançado em parametrização e gestão de dados.
Conhecimento profundo da legislação trabalhista, fiscal e tributária brasileira.
Capacidade analítica e habilidade para gerar relatórios estratégicos.
Excelência na comunicação e no relacionamento interpessoal, com habilidade para lidar com múltiplas demandas e prazos apertados.
Diferenciais: Certificação em sistemas de folha de pagamento ou gestão de pessoal.
Experiência com auditorias trabalhistas e fiscais.
Habilidade em implementar melhorias de processos relacionados à folha de pagamento e à gestão de pessoal.
/n Processar a folha de pagamento de todos os colaboradores da organização, assegurando precisão no cálculo de salários, comissões, encargos e benefícios.
Manter e atualizar o banco de dados de pessoal relacionado a salários, comissões e informações contratuais.
Atuar com o sistema Totvs RM para processar e parametrizar a folha de pagamento, identificando e implementando melhorias no sistema para atender às demandas específicas.
Garantir o cumprimento das obrigações legais e das diversas convenções coletivas aplicáveis, adaptando a folha de pagamento às particularidades regionais e setoriais.
Preparar e apresentar relatórios analíticos e gerenciais sobre folha de pagamento, orçamento e despesas para suportar as decisões estratégicas da empresa.
Monitorar tendências e alterações na legislação trabalhista e fiscal, assegurando a conformidade dos processos e políticas internas.