Estamos transformando o mercado, somos parte da transformação, estamos construindo novos modelos de negócios, nos integrando e acelerando parcerias, trilhando espaços ainda não explorados.
Crédito está no nosso sangue, na nossa tradição de conhecer a fundo o mercado e clientes com que atuamos.
Estamos levando essa tradição para novos horizontes.
Estamos nos reinventando, e sabemos que transformação se faz com pessoas.
Buscamos mentes inovadoras, conhecedoras dos novos negócios, com experiência em ciclo de crédito, que respirem dados e expirem insights.
Pessoas que abracem o time, que sonhem e saibam transformar esse sonho em realidade.
Quer vir com a gente?
**Responsabilidades e atribuições**
- Criar métrica e políticas de Concessão, Monitoramento, Revisão e Cobrança de Crédito para as carteiras de Pessoas Físicas do BANCO ABC (ênfase na carteira de consignado).
- Fazer especificações das políticas e critérios a ser implantado e respectivas formalizações.
- Acompanhamento e monitorar a performance das carteiras e das políticas.
- Demandar e especificar criação de relatórios gerenciais para time de MIS e estudos analíticos.
- Reportar e analisar periodicamente informações a respeito das carteiras PFs para alta gestão.
- Definir, organização, controlar e formalizar ações de aprovação por exceção dos PF's.
- Garantir a conformidade e compliance de todas as políticas sob sua responsabilidade.
- Ser ponto focal em auditoria, validação e compliance de políticas.
- Identificar e garantir realização de melhorias constantes nos processos de credito PF's.
- Benchmark com outras instituições financeiras para entendimento do perfil, metodologias, patamares de precificação e aceitação de risco entre outras.
- Apoio de ações comerciais com viés de crédito.
- Representar o time de política de crédito em todas as frentes necessárias.
**Requisitos e qualificações**
- Formação: Engenharias, Administração de empresas, Matemática, Estatística, Física, Economia.
- Capacidade de análise de indicadores de risco, crédito e reports.
- Olhar crítico, sistêmico e organizado.
- Capacidade de organização de informações, comunicação e exposição.
- Perfil proativo, diligente, ousado, "hands-on" e com olhar de "dono"
Experiência:
- Pelo menos 4 anos de experiência na indústria financeira.
- Ter atuado diretamente com criação e acompanhamento de políticas PF (consignando será diferencial).
- Ter atuado diretamente em crédito, processos de aprovação, monitoramento e cobrança de carteira PF.
**Informações adicionais