Nosso time é composto por profissionais que desde o primeiro momento foram escolhidos a dedo!
Todos com o mesmo propósito, transformar a educação do Brasil e sabe como isso é possível?
Vivenciando nossos valores dia a dia: Com atitude de dono, tamo junto e inovação, constantemente.
Oferecemos um ambiente completamente colaborativo e com muitos desafios, o que possibilita um aprendizado e crescimento contínuo.
Por aqui, valorizamos muito todos os perfis e nossas oportunidades são para todos.
Buscamos profissionais que realmente queiram fazer acontecer, proporcionando sempre a melhor experiência aos nossos alunos!
**Job description**
Os conquers têm ampla liberdade para propor e desenvolver projetos inovadores, com autonomia e protagonismo, em um ambiente de colaboração e criatividade.
Aqui, o propósito, a vontade de aprender e a mão na massa dos nossos colaboradores fazem toda a diferença.
**Seu dia típico de trabalho incluirá**:
- Identificar e atrair potenciais talentos como professores para produtos Conquer.
- Participar de eventos e interagir em redes estratégicas, como o LinkedIn, com o objetivo de construir uma potente rede de networking.
- Construir e manter relacionamentos sólidos que o conecte com profissionais de alta visibilidade (exemplo: atletas, personalidades famosas, cargos de alta gestão - c-level) a fim de apresentá-los a oportunidades dentro da Conquer
- Atentar às inovações e tendências de mercado com objetivo de selecionar profissionais estratégicos para essas novidades.
- Construção de trilhas de treinamento focada em desenvolvimento de pessoas;
- Desenhos de fluxos e processos para otimização da operação;
- Atuação na estratégia e desenvolvimento dos diversos produtos educacionais;
- Atuação na avaliação de performance de professores;
- Processo de Onboarding.
**O que você precisa ter**:
- Espírito #tamojunto
- Coachability: capacidade de receber feedbacks e melhorar constantemente
- Traços de liderança e capacidade de influência
- Capacidade analítica aliada à criatividade
- Resolução de problemas excepcional e habilidades analíticas, escritas e de comunicação
- Independente, com alta capacidade de multitarefa
- Experiência em parceria com líderes no nível de gerente sênior, diretor ou vice-presidente
- Experiência na área de recrutamento e seleção
- Experiência na área de Treinamento
- Domínio Pacote Office e Produtos Google
- Fluência em Inglês (diferencial).
**O que você pode esperar de nós**:
Autonomia para realizar seu trabalho e atingir resultados, colaboração entre times, crescimento acelerado e a possibilidade de impactar a vida de muitas pessoas através da educação.
Nosso plano de carreira está atrelado ao seu desempenho e para auxiliar nesse processo, temos uma cultura de feedback.
**Além disso é claro, oferecemos**:
Swile Benefícios: saldo mensal para uso em alimentação, refeição, mobilidade, cultura, saúde, educação e mais
Vale-transporte
Estacionamento
Plano de Saúde
Seguro de vida
**E muitas outras vantagens como**:
Flow - Programa de bem-estar
Clube de descontos Swile (plataforma de desconto em diversos estabelecimentos)
Day off em seu aniversário
Convênio com SESC
Gympass
Convênio Farmácia
Petwell
Bolsa integral no Conquer Plus (plataforma de streaming) e 50% de desconto em cursos ao vivo
Treinamentos e workshops (internos)
- Valorizamos a pluralidade, em todos os seus aspectos, trabalhamos com a convicção de que ela nos possibilita criar vínculos com pessoas incríveis, tornando assim nosso dia a dia Conquer ainda melhor, queremos estabelecer conexões duradouras independentemente das diferenças._
- Você também compartilha desse ideal?
Nossas vagas estão abertas a todas as pessoas sempre dando espaço a diversidade e inclusão.
Queremos te conhecer!_