Sobre a JüssiA Jüssi é uma agência de marketing digital fundada em 2010 e que faz parte do maior grupo de comunicação do mundo, a WPP. Somos guiados pelo posicionamento "The Experience Agency", que materializa a nossa capacidade de impulsionar o crescimento dos nossos clientes por meio de experiências que contemplem o poder da inovação, da criatividade, dos dados e da tecnologia.Sobre a Vaga:Estamos em busca de um(a) Estagiário(a) para atuar na Recepção, oferecendo suporte essencial ao nosso time e garantindo uma experiência acolhedora para visitantes e colaboradores. Se você é uma pessoa organizada, comunicativa e está em busca de desenvolvimento profissional em um ambiente dinâmico e colaborativo, essa oportunidade é para você!Como será o seu dia a dia:Atendimento telefônico e presencial de clientes, fornecedores e colaboradores; Encaminhamento de visitantes para as áreas responsáveis; Apoio administrativo às equipes, como agendamento de reuniões e organização de correspondências; Gestão de agenda e controle de salas de reuniões; Manutenção e organização do ambiente da recepção; Suporte em atividades administrativas diversas.O que buscamos:Estar cursando o ensino superior ou técnico em áreas correlatas (Administração, Secretariado, Gestão ou afins), no período noturno; Boa comunicaçãoverbal e escrita; Organização, proatividade e habilidades de relacionamento interpessoal; Conhecimento básico de Google Sheets.Valores que nos guiamNão conformismo: questionamos, investigamos, testamos e criamos soluções únicas que geram experiências extraordinárias.Empirismo: conhecimentos geram experiências. E experiências geram conhecimentos. Desta forma buscamos evoluir, por meio da prática, tentativa e aprendizado.Respeito: abraçamos a pluralidade, ouvimos e aprendemos o que cada pessoa tem a ensinar. É assim que a gente se conecta, troca e vivencia experiências.Nós nos preocupamos em potencializar o desenvolvimento das pessoas!Por isso, aqui você encontrará:Ciclo de avaliação anual para promover o crescimento e o desenvolvimento das pessoas colaboradoras, alinhar a equipe com os objetivos da empresa estimulando uma cultura de feedback e reconhecimento.LinkedIn Learning plataforma de gerenciamento de aprendizagem, na qual todas as pessoas colaboradoras têm acessos para realizar cursos durante o ano, de acordo com suas necessidades, visando seu desenvolvimento.
