Hardskills: Pacote Office (Excel Avançado): Capacidade de trabalhar com planilhas, gerar relatórios e analisar dados de contratos.
Leitura e Interpretação de Contratos: Habilidade para analisar e entender termos contratuais básicos e identificar pontos críticos.
Softskills: Organização e Atenção aos Detalhes: Capacidade de gerenciar documentos e informações com precisão e foco nos prazos.
Boa Comunicação: Habilidade para se comunicar de forma clara, tanto verbalmente quanto por escrito, com diferentes áreas e fornecedores.
Proatividade e Iniciativa: Capacidade de antecipar necessidades, buscar soluções de forma independente e estar disposto a aprender.
Trabalho em Equipe e Colaboração: Habilidade para trabalhar de forma integrada com diferentes departamentos (jurídico, financeiro, operações) e parceiros.
Ética e Confidencialidade: Manter comportamento ético e proteger informações confidenciais.
Curso de Graduação: Preferencialmente em Administração, Direito, Gestão de Negócios, Gestão de Projetos ou áreas afins.
Conhecimento Básico em Contratos: Noções sobre a elaboração, execução e ciclo de vida de contratos, especialmente relacionados a serviços.
[RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES] Gerenciamento de Documentos e Prazos: Organizar e atualizar contratos, controlando datas de renovação, vencimento e revisão.
Monitoramento e Cumprimento Contratual: Acompanhar o cumprimento das obrigações contratuais e identificar pendências ou não conformidades.
Análise e Relatórios: Apoiar na análise de contratos, preparando relatórios e resumos para acompanhamento de cláusulas, prazos e custos.
Suporte na Negociação e Execução de Contratos: Ajudar nas negociações e na execução de contratos, garantindo a conformidade com os termos acordados.