Estagiário De Talent Acquisition (Diversidade)

Detalhes da Vaga

Descrição da empresa
- Bens de consumo e varejo
- Certificação
- Ciências biológicas
- Comércio
- Construção
- Energia
- Manufatura industrial
- Meio Ambiente
- Mineração
- Petróleo e gás
- Produtos Agrícolas e Alimentos
- Produtos químicos
- Saúde e segurança
- Serviços de treinamentos
- Setor público
- Sustentabilidade
- Transporte

Se você tem como valores, integridade, espírito empreendedor e inovação, o seu lugar é aqui!
Venha contribuir com o nosso propósito "Criar um mundo melhor, mais seguro e interconectado"

Descrição da vaga
- Atuar na área de Talent Acquisition da SGS, tendo um papel estratégico, ajudando na identificação dos melhores talentos para cada uma das vagas;
- Ter postura consultiva perante as áreas de negócio, levando informações relevantes de mercado e ajudando na tomada de decisão de contratação;
- Fazer abordagem de profissionais para entender experiências, momentos e salários;
- Agendar entrevistas;
- Conduzir o alinhamento de perfis, da proposta aos escolhidos;
- Dar suporte na condução das dinâmicas de grupo, Painéis e avaliação dos profissionais;
- Seguir os protocolos estabelecidos de prevenção à poluição, saúde e segurança do trabalho estabelecido para sua área.
Qualificações
- Facilidade de comunicação e desenvoltura;
- Organização, senso de urgência e proatividade;
- Conhecimento intermediário do Pacote Office;
- Será um diferencial ter inglês e/ ou espanhol nível intermediário.
- ** Cursando Curso Superior em Administratação, Psicologia, RH ou Áreas Afins**

Informações adicionais
- Modalidade: Home-Office
- Horário: 09:00 ás 16:00


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Whatjobs_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

Analista De Departamento Pessoal

Ramo de atuação Construções Pesadas **Requisitos para o cargo** Ensino superior ou completo em Administração, contabilidade, recursos humanos ou áreas afi...


A3 Consultoria - Goiás

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Analista De Recursos Humanos

**Atividades**: Recrutamento e seleção, agendamento de entrevista, treinamento de novos colaboradores, dinâmica de grupo e ginastica laboral, aplicação de pe...


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Encarregado De Departamento Pessoal

ENCARREGADO DE DEPARTAMENTO PESSOAL Prestar auxlio na administrao de pessoas como admisso, folha de pagamento, resciso, folha de ponto, benefcios, desde cont...


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Analista De Recursos Humanos I

**Pre-requisitos**: Formação em Psicologia **Atividades**: Recrutamento e seleção de diversos níveis; Integração de novos colaboradores; Auxilio na condução...


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