Nós somos a EasyJur e estamos mudando o mundo! A EasyJur é uma Legaltech que tem como missão revolucionar a forma de trabalho do advogado por meio da inteligência humana e artificial. Sabemos que construímos algo que é genuinamente útil para as pessoas: todo advogado ou advogada que adota o #easyjur como sua solução central tem percebido rapidamente os benefícios gerados pela transformação digital. Acreditamos que pensar e fazer diferente é o caminho para superar as injustiças que vivemos e transformar as dificuldades em combustível para criar não somente um software jurídico e sim construir um mundo mais justo. Seja um #Easyforce com a gente! O que a gente espera de você? Buscamos uma pessoa talentosa que queira fazer parte de um time de alta performance A pessoa ideal precisa estar alinhada a nossa cultura, apresentando sede de vencer, tenha habilidade de resolver problemas, proativa, autogerenciável, analítica, focada, resiliente, que goste de pensar fora da caixa e de trabalhar em equipe. No seu dia a dia, você vai: Realizar o acompanhamento de todas as iniciativas e projetos da EasyJur, assegurando seu alinhamento com os Objetivos e Resultados-Chave (OKRs) da empresa e realizar o report ao CEO. Organizar e conduzir reuniões semanais com os donos de cada iniciativa e/ou projeto para revisar progressos, discutir obstáculos e ajustar planos de ação com base nos KPIs e outros indicadores relevantes vinculados aos OKRs. Elaborar e apresentar relatórios periódicos que destaquem o desempenho das iniciativas frente aos OKRs, identificando pontos de desvio, tendências e fornecendo recomendações de ações corretivas. Agir como facilitador entre equipes e departamentos, fornecendo suporte metodológico e estratégico para a implementação eficaz dos OKRs e garantindo a comunicação eficiente entre todas as partes interessadas. Desenvolver materiais de treinamento sobre a metodologia OKR e melhores práticas de gestão de projetos para equipes e gestores. Promover a cultura de melhoria contínua, incentivando feedbacks e aprendizados que possam aprimorar o processo de gestão dos OKRs e a execução de projetos. O que buscamos de conhecimento técnico? Superior em andamento no curso de Administração, Gestão de Projetos, Engenharia ou áreas correlatas. Fortes habilidades analíticas e de relatórios e BIs. Conhecimento avançado em pacote office. Excelente comunicação verbal e escrita. Habilidade para trabalhar em equipe e conduzir reuniões eficazes. Capacidade para trabalhar em um ambiente dinâmico e rápido. O que gostaríamos, porém não é obrigatório: Conhecimento em Metodologias Ágeis e Domínio em ferramentas de Dados. Conhecimento em Metodologias Ágeis e Domínio em ferramentas de Dados. Experiência comprovada em gestão de projetos e/ou gestão de OKRs. O que você pode esperar de nós: Aqui você vai encontrar um time comprometido em trabalhar em alta performance e a entregar resultados acima da média; Um ambiente dinâmico além do padrão de empresas tradicionais e hierarquias verticais; Aqui quebramos o paradigma de ?manda quem pode e obedece quem tem juízo ; Temos como meta diária empoderar as pessoas e potencializar talentos. Além disso é claro, oferecemos: Cartão de benefícios flexíveis (CAJU); Vale transporte; Auxílio Maternidade/Paternidade; Day off em seu aniversário; Bolsa de 50% para curso de inglês; Bolsa para especializações e estudos; Frutas frescas e café da manhã todos os dias; Plano de desenvolvimento e crescimento; Possibilidade de contrato stock options; Bônus por indicação de novos colaboradores e/ou prestadores de serviços. Informações sobre a vaga Contrato de estágio: 30 horas semanais (Segunda a sexta das 08h00 às 14h00 ou 12h00 às 18h00). Modelo Presencial (Uberaba-MG). Bolsa Estágio: R$1.000,00 + Vale transporte + R$300,00 Caju benefícios + Seguro de Vida.