Estágio Em Recursos Humanos - Contagem

Estágio Em Recursos Humanos - Contagem
Empresa:

Leroy Merlin Br



Função de trabalho:

Recursos humanos

Detalhes da Vaga

Há 25 anos no Brasil, a LEROY MERLIN é reconhecida como uma das mais importantes redes de varejo, focada em soluções completas para o lar. A companhia tem como objetivo proporcionar as melhores experiências para os seus Clientes e, por esse motivo, os coloca no centro das tomadas de decisões. Com uma estratégia omnicanal, atua em 45 Lojas físicas em grandes dimensões de vendas, cinco unidades no conceito express, a especializada Naterial e nas plataformas digitais, como e-commerce, televendas, WhatsApp e aplicativo. A marca é parte integrante do ADEO , terceira maior potência do setor de materiais de construção no mundo, e está presente em 14 estados brasileiros. Tem como pilar central a estratégia global We Make It Positive que transforma o negócio com 24 compromissos voltados à sustentabilidade, inovação, gestão da cadeia de valor e fomento ao desenvolvimento local. Com ações voltadas ao desenvolvimento das pessoas, a companhia disponibiliza a Universidade Corporativa que conta com uma plataforma digital, concentrando conteúdos relevantes e complementares às missões dos mais de 10 mil Colaboradores. A LEROY MERLIN também tem investido, cada vez mais, na área de Tecnologia & Inovação, focando em melhorias contínuas. Atualmente, ocupa o TOP 10 da categoria Open Corps Varejo que reconhece corporações que mais se conectam e movimentam o ecossistema de startups. Em termos de premiações e certificações, a companhia ocupa a 6.ª posição no ranking da GPTW Varejo, na categoria Super Grandes, que elenca as melhores empresas do segmento para trabalhar no Brasil e também foi certificada, em 2023, pelo Top Employers que consolida a LEROY MERLIN como uma das melhores empregadoras do país. Ainda, todas as Lojas físicas de grande porte possuem a certificação AQUA (Alta Qualidade Ambiental), voltada para a gestão e uso sustentável dos edifícios. Incentivamos a diversidade e a inclusão, por isso, todas as vagas estão disponíveis para Pessoas com Deficiências (PcD). #ConstruimosCarreiras O que esperamos de você: Ensino superior cursando Administração, Psicologia ou Recursos Humanos. Ser polivalente, ter mente aberta, ser proativo(a), ser comunicativo(a), ser flexível. Como é o dia a dia: Apoia nas ações que envolvam a GPTW - Great Place to Work (ex. animação da pesquisa, entrega de cartas, culture audit, recolhimento das assinaturas da comissão). Trabalha ações de clima. Apoia na organização de eventos da loja (ex. plenárias, festa de final de ano, etc.). Anima o Plano de Participação nos Lucros e Resultados (PP e PPLR - ex. plenária, entrega de pins). Apoia no recrutamento e seleção (ex. reelaboração do processo seletivo, realização de algumas entrevistas). Formações para colaboradores (ex. multiplicar integração, coffee, acompanhar cronograma). Controla indicadores da loja (Ex.: banco de horas, horas extras, absenteísmo). Apoia nos processos de departamento pessoal (Ex.: documentos para admissão, escalas de folga, vale refeição, entrega e controle de uniformes e EPIs). Obrigado pelo seu interesse em fazer parte da nossa construção! Desejamos boa sorte no seu processo! Não deixe de visitar uma loja e conhecer ainda mais sobre como é fazer parte do nosso time, vendo de perto as pessoas que entregam as melhores experiências para nossos clientes. Incentivamos a diversidade e a inclusão, por isso, todas as vagas estão disponíveis para Pessoas com Deficiências (PcD). #ConstruímosCarreiras


Fonte: Talent_Ppc

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Requisitos

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