Detalhes da Vaga

Como estagiário(a) de RH, suas principais responsabilidades incluirão: - Auxiliar no controle do ponto eletrônico, garantindo a conformidade e precisão dos registros de entrada e saída dos colaboradores.
- Apoiar a equipe de RH no gerenciamento de sistemas de informação relacionados aos recursos humanos, como sistemas de folha de pagamento e benefícios.
- Colaborar na organização e arquivamento de documentos e registros de RH.
Para se destacar nesta oportunidade, buscamos candidatos(as) com: - Estar cursando graduação em Administração, Recursos Humanos ou áreas afins.
- Conhecimento em sistemas de informação, especialmente em relação ao controle de ponto eletrônico.
- Habilidades interpessoais e de comunicação eficaz.
- Proatividade, organização e capacidade de trabalhar em equipe.
- Desejável experiência prévia em estágios ou atividades relacionadas à área de Recursos Humanos.


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Talent_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

Menor Aprendiz

**Descrição**: - Realizar abastecimento de produtos em gôndolas; - Realizar atendimento ao cliente; - Atuar dentro de supermercado; **Requisitos**: - Ensi...


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