Principais atividades:Identificar e abordar potenciais clientes alinhados ao ICP (Ideal Customer Profile).Realizar reuniões para entender os desafios dos clientes e posicionar nossas soluções como diferenciadas.Construir propostas que demonstrem claramente o ROI (Retorno sobre Investimento) das soluções ofertadas.Gerir o Ciclo de Vendas desde o primeiro contato até o fechamento, com acompanhamento contínuo e follow-ups de ações.Aplicar técnicas para questionar, ensinar e controlar o processo de vendas, desafiando o status quo do cliente.Analisar métricas como taxa de conversão, tempo médio de fechamento e receita gerada para garantir o alcance das metas.Trabalhar em conjunto com as equipes de marketing, produto e atendimento para garantir uma entrega excepcional aos clientes.Requisitos Essenciais:Ensino Superior em andamento em Administração, Marketing, Sistemas de Informação, Gestão Comercial ou áreas afins.Experiência em sistema CRM.Experiência com Análise de Negócio.Conhecimento em Tecnologias de Software.Domínio de Metodologias de Vendas Consultivas.Disponibilidade para viagens.CNH categoria B.Diferenciais:Ensino Superior completo em Administração, Marketing, Sistemas de Informação, Gestão Comercial ou áreas afins.Experiência em vendas de software.Benefícios:Ambiente de trabalho colaborativo e inovador.Programa de capacitação pessoal e profissional.Vale alimentação.Vale transporte.Plano de saúde.Plano odontológico.Seguro de vida.Comissão sob venda.Cobertura sobre os custos de viagem.Informações adicionais: Jornada de trabalho em horário comercial.Sobre a empresa: Somos uma empresa de Consultoria em Gestão de Pessoas em constante crescimento, que atua com o propósito de transformar a realidade de empresas através de soluções com foco nas pessoas. Acreditamos que o RH estratégico é a chave para o desenvolvimento sustentável das empresas e que a psicologia organizacional tem um papel fundamental nesse processo.Forma de ContrataçãoRecursos Humanos/ Recrutamento e seleção
#J-18808-Ljbffr