Descrição do Cargo: Buscamos um Executivo de Vendas Júnior talentoso e motivado para se juntar à nossa equipe dinâmica de vendas. Este é um papel fundamental que oferece uma oportunidade para aprender e crescer em um ambiente de vendas competitivo. O Executivo de Vendas Júnior será responsável por apoiar as atividades de vendas, identificar oportunidades de negócios e cultivar relacionamentos com clientes em potencial. Responsabilidades: · Realizar prospecção de novos clientes por meio de LinkedIn, e-mails, networking ou participação em eventos relevantes. · Desenvolver e manter relacionamentos com clientes existentes, fornecendo um alto nível de serviço e suporte. · Identificar as necessidades dos clientes e recomendar soluções que atendam às suas necessidades. · Preparar propostas e apresentações de vendas para clientes em potencial. · Negociar termos contratuais e fechar vendas para atingir as metas de vendas estabelecidas. · Colaborar com outros membros da equipe de vendas e departamentos internos para garantir a entrega eficaz dos produtos ou serviços aos clientes. · Monitorar o mercado e a concorrência para identificar oportunidades e desafios. · Manter registros precisos de atividades de vendas e atualizar regularmente o sistema de CRM. · Prestar suporte contínuo ao cliente, respondendo a perguntas, fornecendo assistência técnica e resolvendo problemas, garantindo que os clientes recebam um alto nível de serviço e atenção personalizada. · Trabalhar em estreita colaboração com outras equipes internas, como marketing, suporte ao cliente e desenvolvimento de produtos, para garantir a entrega eficaz dos serviços aos clientes. · Monitorar o mercado e a concorrência para identificar tendências, oportunidades e desafios. · Analisar dados e métricas relevantes para avaliar o desempenho das contas e identificar áreas de melhoria. · Trabalhará diretamente com a Diretoria Comercial em reuniões, viagens e almoços com clientes/fabricantes. Requisitos: · Formação acadêmica em Administração, Marketing, Vendas ou área relacionada. · Experiência prévia em vendas, atendimento ao cliente ou áreas relacionadas é uma vantagem. · Experiência prévia no segmento de tecnologia (Cloud, Monitoração, Banco de Dados, NOC, Backup, Infraestrutura, entre outros). · Conhecimento no Portfólio de Serviços e Produtos de TI; · Prospecção e Manutenção de Clientes para vendas de soluções. · Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita. · Forte capacidade de negociação e persuasão. · Orientação para resultados e habilidade para trabalhar com metas. · Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe. · Conhecimento básico de técnicas de vendas e princípios de marketing. · Domínio do pacote Office e experiência com sistemas de CRM. · Disponibilidade no formato Híbrido, viagens e Atendimentos/visitas externas. · Interesse em Contrato na modalidade PJ.