Gerente Administrativo

Detalhes da Vaga

Nome da empresa disponível para cadastrados.
O grupo gfp, busca um gerente geral administrativo para integrar sua equipe.
A vaga exige experiência e conhecimento amplo em gestão administrativa, atuando em pequena indústria.
O profissional será responsável por gerir todas as áreas administrativas da empresa, demandando um perfil proativo e com capacidade de liderança.
Responsabilidades e atribuições:

Gestão administrativa: Supervisionar e coordenar todas as atividades administrativas da empresa, assegurando a eficiência e o cumprimento das metas estabelecidas.
Isso inclui, mas não se limita a: organização de arquivos, gestão de documentos, controle de correspondências, atendimento telefônico e organização de reuniões.
Gestão financeira: Acompanhamento de indicadores financeiros, análise de custos, orçamento e fluxo de caixa.
Não é necessário conhecimento profundo em contabilidade, mas sim a capacidade de interpretar dados financeiros e identificar oportunidades de melhoria.
Gestão de produção: Supervisionar e otimizar os processos de produção, buscando melhorias na eficiência e na qualidade.
Isso envolve acompanhamento de indicadores de produção, gestão de estoque e controle de qualidade.
Gestão de logística: Planejar e controlar as atividades logísticas, incluindo recebimento, armazenamento e expedição de materiais.
Otimizar rotas de entrega e negociar fretes, buscando sempre a melhor relação custo-benefício.
Gestão de faturamento: Supervisionar o processo de emissão de notas fiscais, garantindo a precisão e o cumprimento das normas legais.
Acompanhar o recebimento de pagamentos e conciliar contas.
Gestão de compras: Planejar e executar as compras de materiais e serviços, negociando preços e prazos de entrega com fornecedores.
Controlar o estoque e garantir o abastecimento adequado da produção.
Gestão comercial (generalista): Colaborar com a área comercial, fornecendo suporte administrativo e informações relevantes para o processo de vendas.
Compreender os princípios básicos de vendas e marketing.
Gestão de pessoas: Supervisionar e coordenar a equipe administrativa, delegando tarefas, monitorando o desempenho e promovendo o desenvolvimento profissional dos colaboradores.
Criar um ambiente de trabalho positivo e produtivo.
Relatórios e análises: Elaborar relatórios gerenciais, apresentando indicadores de desempenho e propondo ações de melhoria.
Analisar dados e informações para tomada de decisões estratégicas.
Requisitos:

Superior completo em administração ou áreas afins.
Conhecimento amplo em gestão administrativa.
Noções gerais de finanças (para acompanhamento de indicadores).
Experiência em gestão de produção, logística, faturamento e compras.
Noção comercial generalista.
Experiência profissional comprovada.
Informações adicionais:
Salário: a combinar (de R$ 7.000,00 a R$ 10.000,00).
Horário: comercial (de segunda a sexta-feira).
Carga horária: 44 horas semanais.
Tipo de contrato: indeterminado (CLT).
Formato: presencial.
#J-18808-Ljbffr


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Whatjobs_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

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