A Unimed Maceió está em expansão e busca novos talentos!Estamos com oportunidades abertas para integrar os projetos de ampliação dos nossos serviços assistenciais. Se você tem comprometimento e qualificação, venha fazer parte da nossa equipe e contribuir com o crescimento e a excelência dos nossos serviços de saúde.Procuramos pessoas que:Se identifiquem com o nosso propósito de cuidar de pessoas;Encarem desafios com entusiasmo;Tenham iniciativa, empatia e desejo de fazer a diferença.Responsabilidades:Coordenar e supervisionar as atividades das equipes assistenciais, garantindo a excelência no cuidado ao paciente.Assegurar o cumprimento de normas técnicas, legais e regulatórias nos serviços prestados.Implementar melhorias contínuas nos processos.Implementar e monitorar indicadores de qualidade e segurança assistencial.Planejar e administrar os recursos materiais e humanos das áreas assistenciais.Garantir a comunicação eficiente com as lideranças das áreas e os desdobramentos para as equipes assistenciais e demais setores do hospital.Promover a integração com outras áreas da instituição, atuando com visão sistêmica.Desenvolver as lideranças ligadas a sua área, com aplicação de Feedbacks estruturados e planos de desenvolvimentos individuais.Participar de reuniões e comitês estratégicos para contribuir com o planejamento e tomada de decisões relacionadas à assistência.Desenvolver e implementar programas de educação continuada para as equipes de saúde.Gerir conflitos e mediar interações entre pacientes, familiares e a equipe assistencial.Colaborar na elaboração e revisão de protocolos clínicos e operacionais.Estabelecer os processos e os procedimentos necessários para execução e cumprimento dos planos de ações definidos pelo nível estratégico.Gerenciar os projetos de alta e média complexidade, atividades e equipes e ser responsável pelos resultados obtidos em sua área de atuação.Atuar no gerenciamento, controle e administração dos processos administrativos e operações do Hospital ou áreas do Hospital sob sua responsabilidade.Controlar os custos e indicadores das operações do hospital.Gerir o orçamento disponível para a área, monitorando o gasto com pessoal, suporte tecnológico, investimentos, manutenções e inovações.Emitir e analisar relatórios periódicos, ressaltando a gestão de indicadores e retorno de investimentos na área.Assegurar a adequada infraestrutura e as facilidades necessárias para as diversas operações.Gerenciar e desenvolver estudos e projetos de melhoria das rotinas e dos procedimentos operacionais.Gerenciar os contratos de prestadores de serviços necessários às operações do hospital.Garantir a compra, o armazenamento e disponibilidade dos suprimentos e materiais médicos e materiais indiretos.Desenvolver e atualizar processos e procedimentos necessários para as operações do hospital.Garantir a higiene e segurança nos processos de descarte do lixo hospitalar.Manter-se atualizado sobre os regulamentos aplicáveis e melhores práticas do mercado.Garantir o alinhamento das equipes sob sua gestão à missão, princípios, valores, políticas e objetivos da empresa.Definir o planejamento estratégico, bem como objetivos para a(s) área(s) sob sua responsabilidade.Assegurar a formação, desenvolvimento e gestão da equipe sob sua responsabilidade.Buscar a melhoria contínua e zelar pela qualidade dos serviços e processos inerentes à(s) área(s) sob sua responsabilidade.Manter-se atualizado quanto às tendências de sua área de atuação.Assegurar a identificação de oportunidades de melhoria no desempenho das equipes sob sua responsabilidade.Garantir um bom ambiente de trabalho.Assegurar a adesão de todos os colaboradores de sua equipe às Políticas de Segurança da Informação e Proteção dos Dados.Desenvolver e garantir a realização de outras atividades profissionais correlatas e inerentes ao cargo exercido.Requisitos:Graduação em Enfermagem, Fisioterapia, ou outra área da saúde.Pós-graduação em Gestão Hospitalar, Gestão de Serviços de Saúde ou áreas correlatas.Conhecimento em regulamentações de saúde, acreditações hospitalares e protocolos assistenciais.Habilidade em gestão de pessoas e resolução de conflitos.Conhecimento em segurança do paciente e qualidade assistencial.Habilidades analíticas e orientada para resultados.Carga Horária: 44 horas semanaisSaúde e bem estar: plano de saúde e odontológico, Gympass, programa equilíbrio, ações de endomarketing, day off no aniversário.Auxílios: vale alimentação, auxílio creche, vale transporte com desconto reduzido, seguro de vida.Desenvolvimento: incentivo à educação, treinamentos técnicos e comportamentais.Clube de vantagens: oferece benefícios exclusivos com nossos parceiros.A NOSSA VOCAÇÃO É CUIDAR DE PESSOAS!Somos referência em excelência no cuidado. É através do propósito de cuidar de pessoas, promovendo saúde e qualidade de vida, que imprimimos a nossa essência em todas as nossas ações.Para isso, contamos com um time de UnIncríveis formado por mais de mil colaboradores e uma rede de mais de 10 Serviços Próprios.O bem-estar sempre em primeiro plano93% dos colaboradores afirmam que somos um bom lugar para trabalhar.Valorizamos e apoiamos a diversidade, considerando para nossas vagas pessoas com deficiência, pluralidades de raça, cor, religião e gênero.Quem faz parte do nosso time conta com benefícios no Clube de Vantagens para colaboradores.Em desenvolvimento contínuoInvestimos no desenvolvimento de nossa equipe por meio de treinamentos técnicos e comportamentais.
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