Empresa especializada em incentivo por meio de premiações com vales presente contrata Gerente de Vendas.Report direto ao: Diretor Comercial e ao CEO;Responsabilidades:Gerenciar as carteiras de contas especiais, massificadas e internacionais;Desenhar a estratégia de vendas junto à equipe comercial;Acompanhar metas e resultados da equipe;Gerenciar e organizar a equipe, garantindo motivação e desempenho;Representar a equipe comercial diante das outras áreas da empresa e da diretoria;Revisão de processos da área e interfaces com áreas parceiras;Análise estratégica de carteira e de clientes individuais (visão line-up, faturamento, concorrência);Participação no processo de seleção/contratação da equipe;Treinamento contínuo da equipe;Realizar processo de avaliação da equipe, ministrando feedbacks e acompanhando evolução individual;Acompanhar as métricas e processos da equipe de abertura de novos negócios e reativação de clientes (prospecção);Conduzir os processos internos de medição do atingimento de metas, para determinação dos valores de remuneração variável da equipe.Requisitos:Ensino Superior Completo em áreas correlatas;Inglês Fluente, irá gerir carteiras de clientes Internacionais;Experiência na área de vendas, com foco em carteira de clientes estratégicos;Experiência em negociação, com aplicação de práticas em acordo com a ética empresarial;Experiência anterior comprovada como Coordenador ou Gerente de Vendas;Experiência em conduzir reuniões em inglês;Facilidade com pacote office (avançado) e ferramentas de CRM tradicionais do mercado;Experiência com empresas de varejo será diferencial;Cursos voltados a gestão de vendas será diferencial.Horário de Trabalho: Flexível, mas com foco principal das 09h às 19h;Modalidade: Híbrida, de segunda a sexta, sendo 02 (duas) vezes na semana presencial;Local de Trabalho: Alphaville/São Paulo;Salário: R$ 10.000,00 (fixo) + Variável (podendo chegar a 80% do salário dependendo do desempenho da equipe);Benefícios: VR de R$ 36,50 ao dia;Contratação: CLT ou PJ.#J-18808-Ljbffr