Gerente Comercial de LojaDescrição da Vaga:Estamos em busca de um Gerente Comercial de Loja experiente e altamente motivado para liderar e gerenciar nossa loja própria de alto padrão (mercado luxo). O candidato ideal deve ter experiência sólida no setor moveleiro, arquitetura, design ou áreas afins. Esta posição requer um profissional dinâmico, com habilidades de liderança comprovadas, foco em resultados e capacidade de impulsionar o crescimento das vendas e a satisfação do cliente.Responsabilidades:Gestão da Loja: Gerenciar e supervisionar a operação diária da loja, garantindo a excelência no atendimento ao cliente e a manutenção dos padrões da marca.Liderança de Equipe: Coordenar e liderar a equipe da loja, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e motivador. Realizar treinamentos e desenvolvimento contínuo da equipe para atingir os objetivos organizacionais.Criação de Metas e Resultados: Desenvolver, implementar e monitorar metas de vendas e desempenho para a loja. Analisar resultados e propor estratégias para alcançar e superar os objetivos estabelecidos.Planejamento Estratégico: Contribuir para o planejamento estratégico da área comercial, identificando oportunidades de mercado, novas tendências e melhorias operacionais.Gestão de Estoque de Mostruários: Supervisionar o controle de estoque, garantindo a disponibilidade dos produtos e a otimização do fluxo de mercadorias na loja.Marketing e Promoções: Colaborar com a equipe de marketing para desenvolver e implementar campanhas promocionais e estratégias de vendas que impulsionem o tráfego e a conversão na loja.Análise de Desempenho: Realizar análises periódicas de desempenho da loja, gerando relatórios detalhados e propondo ações corretivas quando necessário.Relacionamento com Clientes: Fomentar um relacionamento positivo com os clientes, garantindo sua satisfação e fidelização.Gestão Administrativa: Gerenciar questões administrativas da loja, incluindo orçamentos, despesas operacionais e conformidade com as políticas e procedimentos da empresa.Requisitos:Experiência mínima de 5 anos em gestão comercial de loja no setor moveleiro, arquitetura, design ou áreas correlatas.Habilidades comprovadas em liderança e gestão de equipes.Experiência na criação e monitoramento de metas de vendas e resultados.Conhecimento em estratégias de marketing e promoção de vendas.Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal.Capacidade analítica para interpretar dados de desempenho e propor melhorias.Proatividade, organização e foco em resultados.Benefícios:Salário competitivo e pacote de benefícios atrativo.Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional.Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo.Se você é um profissional apaixonado por desafios e deseja fazer parte de uma empresa inovadora e em crescimento, envie seu currículo
