Resumo da Posição: O Gerente Comercial será responsável por liderar e gerenciar a equipe de vendas, desenvolver estratégias comerciais, aumentar a base de clientes e expandir a presença de mercado. O profissional deverá garantir o cumprimento das metas de vendas, acompanhar o desempenho da equipe e trabalhar em estreita colaboração com outros departamentos para alinhar as metas de vendas com os objetivos gerais da empresa. Sendo uma empresa com múltiplas marcas e categorias, o gestor deverá abranger responsabilidade por todas as categorias (Instrumentos Musicais, Acessórios e Pro Audio). Principais Responsabilidades: Desenvolver e implementar estratégias comerciais para atingir os objetivos de vendas e aumentar a participação de mercado de múltiplas categorias e marcas do mercado de instrumentos musicais e Pro Audio. Gerir e motivar a equipe de vendas, proporcionando treinamento e desenvolvimento contínuo para garantir alta performance. Equipe de vendas composta de supervisores comerciais e representantes externos. Estabelecer metas de vendas claras e monitorar regularmente o desempenho da equipe em relação a essas metas. Analisar tendências de mercado, identificar oportunidades de crescimento e propor novas abordagens para a aquisição e retenção de clientes. Manter relacionamento com os principais clientes da empresa, garantindo alto nível de satisfação e fidelidade. Elaborar relatórios de desempenho e apresentar à diretoria, incluindo análise de vendas, previsão de receitas e planejamento de ações corretivas. Dialogar constantemente com os departamentos de vendas, marketing e operações para assegurar a execução eficaz das estratégias comerciais. Participar de feiras, eventos e reuniões de negócios, representando a empresa e promovendo seus produtos e serviços. Gerir o orçamento do departamento comercial, garantindo a otimização dos recursos e o retorno sobre o investimento. Requisitos: Formação: Superior completo em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas será um diferencial. Experiência: Mínimo de 5 anos de experiência em gestão de vendas, preferencialmente em área do mercado de instrumentos musicais. Habilidades: Forte capacidade de liderança e gerenciamento de equipes. Excelentes habilidades de comunicação e negociação. Capacidade analítica para interpretar dados de vendas e de mercado. Conhecimento em ferramentas de CRM, ERP e BI. Preferencialmente MERCOS, SANKHYA e POWERBI, respectivamente. Habilidade para trabalhar sob pressão e tomar decisões estratégicas. Idiomas: Português Benefícios: Salário competitivo. Bônus por performance.
