Gerente Comercial

Detalhes da Vaga

Workplace: São Paulo - SPGrupo AKRK é uma empresa que atua com linha de crédito consignado e promoção de crédito focando no auxílio a soluções financeiras.Regime de contratação: Prestador de serviços (PJ)Horário: De Segunda a Sexta, das 10:00 às 19:30Responsabilidades: Definição de metas e estratégias: O gerente de vendas é responsável por estabelecer metas de vendas realistas e desenvolver estratégias para alcançá-las.
Isso pode incluir a análise de dados de vendas, identificação de oportunidades de mercado e definição de abordagens de vendas eficazes.Gestão da equipe de vendas: O gerente de vendas recruta, treina, motiva e supervisiona a equipe de vendas.
Isso envolve atribuir metas individuais, fornecer treinamento e orientação, realizar avaliações de desempenho e lidar com questões de pessoal.Planejamento e organização: Eles são responsáveis por planejar e organizar as atividades de vendas, incluindo o desenvolvimento de cronogramas, a alocação de recursos e a implementação de processos eficientes.Relacionamento com clientes: O gerente de vendas muitas vezes atua como um ponto de contato chave para clientes importantes.
Eles podem participar de reuniões com clientes, resolver problemas e garantir um alto nível de satisfação do cliente.Análise de mercado: Monitorar as tendências do mercado e as atividades da concorrência é uma parte importante do trabalho do gerente de vendas.
Eles podem realizar análises de mercado para identificar oportunidades de crescimento e ajustar as estratégias de vendas conforme necessário.Relatórios e análises: O gerente de vendas é responsável por fornecer relatórios regulares sobre o desempenho de vendas, incluindo análises de dados, previsões de vendas e recomendações para melhorias.No geral, um gerente de vendas desempenha um papel crucial na maximização das receitas de uma empresa, garantindo que a equipe de vendas opere de maneira eficiente e eficaz para alcançar os objetivos comerciais estabelecidos.Requisitos: Experiência com vendas, atuação em Call CenterGestão de pessoas, perfil analítico, comprometido em bater metasOportunidade de Crescimento e Plano de Carreira.#J-18808-Ljbffr


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Talent_Dynamic-Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

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